新形势下高职法律专业毕业生就业现状调查与思考

发布时间：2021-07-27 12:47

　　高职法律专业因为专业对口率底、就业率偏低,薪酬不符合学生期望,就业满意度不高等问题成为"红牌"专业。课题组以广东地区高职法律专业的部分毕业生、教师及用人单位作为调查对象,通过电子问卷、访谈等方式针对其就业方面进行精准分析,用理性的视角对高职法律毕业生就业现实状况进行分析,找到当前就业面临的问题症结,为之提供合理化建议与对策。 

【文章来源】：法制与社会. 2020,(13)

【文章页数】：3 页

【参考文献】：
期刊论文
[1]校企协同育人模式下法律人才培养机制研究——以深圳市法律职业辅助人才培养基地为例[J]. 王瑜.  科技创业月刊. 2019(03)
[2]高校人才培养方案修订的若干问题[J]. 袁靖宇.  中国高教研究. 2019(02)
[3]高职院校法律类毕业生就业困境、原因及路径[J]. 李艳婷.  教育与职业. 2016(11)



本文编号：3305810