自由贸易协定中劳工标准的发展态势

发布时间：2017-10-16 11:38

  本文关键词：自由贸易协定中劳工标准的发展态势

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【摘要】：自由贸易协定是世界贸易组织最惠国待遇原则的一种例外合法机制。随着经济全球化和贸易自由化的深度发展,过去20年内全球范围内纳入劳工标准的自由贸易协定数量在快速增加。更为重要的是,每个自由贸易协定中的劳工标准由各该协定成员国谈判确定,且遵循各不相同的争议解决机制,由此形成各成体系的劳工标准发展态势。这种发展态势一方面对劳工标准的实施效力产生影响,并进而影响到劳工权利的保护水平;另一方面也正在对国际贸易和投资产生重大影响。在此背景下,在推进我国自由贸易区的建设和发展过程中,对此种影响应有战略考量。
【作者单位】： 中国社会科学院国际法研究所;
【关键词】： 自由贸易协定 劳工标准 劳工条款 劳工公约 争议解决机制
【分类号】：D996.1;D998.2
【正文快照】： 一“问题的提出随着经济全球化不断深人,贸易自由化得到迅速发展并深刻影响到各国劳动关系和劳动者权利保护的水平。在此进程中,国际贸易与劳工标准不同程度地挂钩得以逐步实现。从最早1890年美国通过单边立法实现国际贸易与劳工标准挂钩,到借助外交手段和普惠制安排,再到双边

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本文编号：1042492