浅谈油田企业如何贯彻劳动合同法
本文关键词: 劳动合同法 油田企业 劳务派遣 业务外包 人工成本 事实劳动关系 劳务用工 用工形式 规章制度 规范管理 出处:《中国人力资源开发》2008年01期 论文类型:期刊论文
【摘要】:正《劳动合同法》将于2008年1月1日起实施。在新的法律条件下,如何调整劳动用工形式、规范劳动关系、规避用工风险,合理控制人工成本,是国有能源型企业人力资源管理部门面临的严峻挑战。一、油田企业劳动用工现状目前,大多数油田的劳动用工形式和管理模式基本相同。油田企业的用工形式呈多样化,除了和油田签订劳动合同
[Abstract]:Under the new legal conditions , how to adjust the form of labor employment , regulate the labor relations , avoid the risk of employment , and reasonably control the labor cost are the serious challenges faced by the human resources management department of the state - owned energy enterprise .
【作者单位】:
【分类号】:F426.22;D922.52
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,本文编号:1544486
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