美国劳动关系立法及机构职能
发布时间：2018-05-24 10:43
本文选题：劳动关系 + 集体谈判 ； 参考：《中国劳动科学》1994年02期
【摘要】：美国劳动关系立法及机构职能石美遐一、劳动关系立法美国的劳动法从内容上可以分为两大部分。一是劳动关系法，二是劳动实体法。前者是指对职工结社和集体谈判双方职能及集体谈判的程序进行规范的立法。后者是指有关工资、工时和其他雇佣条件等集体谈判主题事项的各种法规...
[Abstract]:There are two parts of American labor law in terms of content. One is the labor relations law, the other is the labor substantive law. The former refers to the legislation that standardizes the functions of workers' associations and collective bargaining and the procedures of collective bargaining. The latter refers to laws and regulations governing the subject matter of collective bargaining, such as wages, working hours and other conditions of employment.
【分类号】：D97
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本文编号：1928762
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