市场经济条件下公民的劳动权及其实现

发布时间：2017-05-24 08:10

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【摘要】： 公民的劳动权问题,既是一个公法问题,又是一个私法问题,它不仅仅属于劳动法学研究的范围,在研究劳动权问题时,还涉及宪法学、经济学、政治学、社会学等诸多学科,可以说对劳动权的研究是一个跨学科的综合性很强的问题。从世界范围看,劳动权经历了一个从无到有、从简单到复杂的历史过程,不同的劳动权形态充分体现了各个不同历史阶段的政治经济条件。就中国而言,劳动权形态经历了计划经济时期和目前社会转型时期(不完全的市场经济阶段)两个阶段。在一定意义上讲,深入探讨这两个阶段我国公民劳动权不同的特征、理论基础及保障机制,具有十分重要的理论价值和现实意义。特别在当前我国市场经济的初级阶段,公民劳动权的实现面临很多挑战,下岗问题日益突出,因此,在市场经济条件下研究我国公民劳动权出现的新问题及其保障措施,显得十分重要和紧迫。 劳动权的实现过程是劳动权主体参与社会关系的运作过程,劳动权实现的效果除受制于各种复杂的客观因素外,劳动权主体的观念也起着非常重要的作用。实现公民的劳动权是一项复杂的系统工程,除了主观上要转变公民传统的劳动权观念外,客观上需建立和完善相应的保障系统。实现公民的劳动权,是一个综合性的社会问题,要想全面、彻底地保障它实现,必然要牵涉到国家和社会的各个领域。 基于此,本文从劳动权的基本理论入手,分析了市场经济条件下我国公民劳动权实现的障碍,在此基础上,提出了市场经济条件下实现我国公民劳动权的一系列保障措施,以图对我国公民的权利保护和法治建设,有所裨益。 本文共分四章,第一章介绍劳动权的基本理论,主要包括劳动权的涵义、历史发展、地位以及劳动权的性质和内容;第二章介绍劳动权与劳动权的实现,主要包括影响劳动权实现的主客观条件;第三章分析了我国公民实现劳动权的现状;第四章提出了一系列保障公民劳动权实现的措施。
【关键词】：劳动权 劳动权实现 市场经济 保障
【学位授予单位】：华侨大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2006
【分类号】：D922.5
【目录】：

• 论文摘要4-5
• Abstract5-8
• 引言8-11
• 第一章 劳动权的基本理论11-26
• 第一节 劳动权的涵义11-15
• 第二节 劳动权的历史发展15-17
• 第三节 劳动权的性质和内容17-23
• 第四节 劳动权的地位23-26
• 第二章 劳动权与劳动权的实现26-33
• 第一节 权利与权利实现的一般原理26-27
• 第二节 影响劳动权实现的主观条件27-29
• 第三节 影响劳动权实现的客观条件29-31
• 第四节 劳动权实现的结果31-33
• 第三章 我国公民实现劳动权的现状分析33-45
• 第一节 市场经济对实现劳动权的影响33-35
• 第二节 制约劳动权实现的观念因素35-37
• 第三节 制约劳动权实现的体制因素37-39
• 第三节 国际劳工标准与劳动权保护39-45
• 第四章 保障公民劳动权实现的措施45-62
• 第一节 劳动权实现的特性45-46
• 第二节 转变传统的劳动权观念46-48
• 第三节 建立和完善实现劳动权的保障系统48-60
• 第四节 创设实现劳动权的政治经济条件60-62
• 结语62-63
• 主要参考文献63-66
• 后 记66

【引证文献】

中国硕士学位论文全文数据库 前1条

1 尹丽蓉;俄罗斯劳动权利法律保护制度研究[D];新疆大学;2012年

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本文编号：390195