疑似职业病人的治疗费用应否纳入医保基金支付

发布时间：2017-11-13 17:19

  本文关键词：疑似职业病人的治疗费用应否纳入医保基金支付

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【摘要】：正主持人:《职业病防治法》第五十六条规定,医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,不得解除或者终止与其订立的劳动合同。第三款规定:"疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由用人单位承担。"在用人单位和该职工已经参加基本医疗保险的情形下,这些费用是否也应当由用人单位承担?
【分类号】：D922.182.3
【正文快照】： 主持人: 《职业病防治法》第五十六条规定,医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,不得解除或者终止与其订立的劳动合同。第三款规定:“疑似职业病病

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本文编号：1181636