中国组织学习和学习型组织研究与实践的现状和发展方向

发布时间：2018-11-08 14:41

【摘要】：基于对相关期刊论文2000年以来所发文章的搜索结果,首先,对在组织学习和学习型组织相关问题上发表的期刊论文进行了详细的统计分析,对主要研究成果进行了总结归纳。统计分析了论文的刊出时间和地区分布、研究方法、研究主题、基金资助等情况,并从组织、团队、个体多个层面深入分析了研究现状,同时提出了未来研究的发展方向。然后,基于文献上全国企业调查的结果,论述了我国企业组织学习和学习型组织实践方面的现状和发展方向。最后,指出研究领域和实践领域只有不断相互交流和共同进化,才会更好地推动我国组织学习和学习型组织领域研究与实践的持续健康发展。
[Abstract]:Based on the search results of articles published in the Chinese Journal Full-text Database since 2000, this paper firstly makes a detailed statistical analysis of the journal papers published on the issues related to organizational learning and learning organization. The main research results are summarized. In this paper, the distribution of publication time and region, the research method, the research theme, the fund support and so on are analyzed, and the present situation of the research is analyzed from organization, team and individual, and the development direction of the future research is put forward. Then, based on the results of the national enterprise survey, this paper discusses the present situation and development direction of organizational learning and learning organization practice in China. Finally, it is pointed out that only through continuous communication and coevolution in the fields of research and practice can we better promote the sustainable and healthy development of research and practice in the field of organizational learning and learning-oriented organization in China.
【作者单位】： 清华大学经济管理学院;国务院发展研究中心;
【基金】：国家杰出青年基金资助项目(70625003) 国家自然科学基金资助项目(70572005,70272007,70321001) 教育部人文社会科学重点研究基地基金资助重大项目(06JJD630013)
【分类号】：C936

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本文编号：2318785