威海海事局廉政建设执行力问题研究
发布时间：2017-07-20 23:22
本文关键词：威海海事局廉政建设执行力问题研究
【摘要】：党风廉政建设和反腐败斗争一直是党的建设的重要组成部分,关系着中国共产党的生死存亡。党执政时间越长,党风廉政建设的形势越复杂,任务越艰巨。在当前,党的廉政建设和反腐败斗争制度建设已经日趋完善和严谨。如何提高党的廉政建设制度执行力,就成为了各级党政机关党风廉政建设和反腐败斗争中的最重要工作。多年来,威海海事局认真贯彻落实中央党风廉政建设各项工作要求,在推动整个交通运输行业清正廉洁方面做出了积极贡献。但是,随着党中央对反腐败工作重视程度的进一步增强,广大人民群众对反腐败认知程度的进一步加深和对腐败现象的“零容忍”,以及海事系统“三定”后转入公务员队伍出现的新形势,海事纪检监察现有的组织构架和工作体制机制与新的党风廉政建设和反腐败工作形势要求不相适应的矛盾日益突出。党风廉政建设执行力效果不明显,已经成为海事系统急需解决的问题。本文从理论和实践出发,广泛吸取国内外廉政建设执行力方面的研究成果,运用廉政执行力效果评价体系,以威海海事局为例客观分析海事系统廉政执行力效果,深入分析廉政建设执行力存在的主要问题,客观分析问题产生的原因,提出从建立或改进以组织领导体系,廉政教育体系,预防制度体系,社会监督体系,内部监督惩处体系五个方面的子体系入手,构建威海海事局落实廉政建设执行力工作体系,并提出从进一步规范当前廉政工作,建立独立的反腐机构,提高执法人员级别,完善监督作用,发挥处罚作用,增强廉政建设预警性等方面为落实廉政建设执行力工作体系提供支持和保障。为威海海事局更充分的发挥党委和纪委“两个责任”主体作用,推动威海海事党风廉政建设和反腐败斗争,更好的服务地方经济发展做出了前瞻性研究。
【关键词】：公共管理 海事 廉政建设 执行力
【学位授予单位】：哈尔滨工业大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：D262.6
【目录】：
- 摘要4-5
- Abstract5-10
- 第1章 绪论10-20
- 1.1 课题研究的背景10-12
- 1.2 研究目的与意义12-13
- 1.3 国内外研究现状13-19
- 1.3.1 国外高效反腐制度执行力案例及启示13-16
- 1.3.2 国内研究综述16-19
- 1.4 主要研究内容及方法19-20
- 1.4.1 研究内容19
- 1.4.2 研究方法19-20
- 第2章 威海海事局廉政建设工作现状分析20-37
- 2.1 威海海事局当前廉政建设执行力现状20-24
- 2.1.1 威海海事局纪检监察组织机构现状20-21
- 2.1.2 威海海事局廉政建设工作模式分析21-24
- 2.2 威海海事局廉政建设执行力效果评价24-29
- 2.2.1 影响廉政建设执行力的相关变量24-25
- 2.2.2 威海海事局廉政建设执行力相关变量分析25-29
- 2.3 威海海事局廉政建设执行力问题及原因分析29-35
- 2.3.1 执法不严29-31
- 2.3.2 有法不依31-32
- 2.3.3 难以处罚与处罚过轻32-34
- 2.3.4 缺乏警示性与预防性34-35
- 2.4 本章小结35-37
- 第3章 构建落实廉政建设执行力工作体系37-46
- 3.1 改进组织领导体系37-38
- 3.1.1 明确“两个责任”38
- 3.1.2 明确党委主责38
- 3.1.3 明确纪委监督责任38
- 3.2 建立廉政教育体系38-40
- 3.2.1 加强廉政教育39
- 3.2.2 加强廉政文化建设39
- 3.2.3 重视廉政宣传39-40
- 3.3 建立预防制度体系40-43
- 3.3.1 重修《廉政风险防控手册》41-42
- 3.3.2 制定中远期惩防体系规划42-43
- 3.3.3 运用科技平台43
- 3.4 完善社会监督体系43-44
- 3.5 建立内部监督惩处体系44-45
- 3.6 本章小结45-46
- 第4章 廉政建设执行力工作体系运行的保障措施46-55
- 4.1 进一步规范当前廉政建设工作46-50
- 4.1.1 落实“一岗双责”46
- 4.1.2 改善工作程序46-47
- 4.1.3 强化执法监督47-50
- 4.2 建立独立的反腐部门50
- 4.3 提高纪检监察人员的级别与能力50-51
- 4.3.1 赋予纪检监察人员监管审查权利50-51
- 4.3.2 提高纪检监察人员有关能力51
- 4.4 完善监督过程51-52
- 4.4.1 对外公开反腐过程51
- 4.4.2 扩展监督与举报方法51-52
- 4.5 发挥处罚作用52-53
- 4.5.1 提高处罚力度52-53
- 4.5.2 注重刑罚人员再教育53
- 4.6 增强廉政建设预警性53-54
- 4.6.1 加强日常审核及时发现问题54
- 4.6.2 建立应急机制应对突发案件54
- 4.7 本章小结54-55
- 结论55-57
- 参考文献57-62
- 后记62-63
- 个人简历63
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本文编号：570506
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