中国特色职业教育现代学徒制度的模式选择

发布时间：2018-08-17 13:03

【摘要】：现代学徒制度是一种优秀的职业技术人才培养模式,此模式帮助澳大利亚等国解决了技术人才短缺等难题。我国产业界面临着"技工荒"等人力资源难题,而职业院校又面临毕业生就业难的问题,如何破解此困境成为职业教育研究的热点。探索我国建立现代学徒制度是一种有益的尝试。构建我国特色的现代学徒制度面临三类模式选择,研究发现在我国建立现代学徒制度应当选择以学校为主体的现代学徒制度模式。
[Abstract]:Modern apprenticeship system is an excellent training mode of vocational and technical talents, which helps Australia and other countries to solve the shortage of technical personnel and other problems. The industry in our country is faced with human resource problems such as "shortage of skilled workers", while vocational colleges and universities are faced with the problem of employment of graduates. How to solve this dilemma has become a hot spot in vocational education research. It is a beneficial attempt to explore the establishment of modern apprenticeship system in China. The construction of modern apprenticeship system with Chinese characteristics is faced with three kinds of mode choices. The study finds that the modern apprenticeship system with school as the main body should be chosen in our country to establish the modern apprenticeship system.
【作者单位】： 东华理工大学师范学院;
【基金】：江西省教育科学“十二五”规划2012年专业组重点课题“中国职业教育现代学徒制度研究”(12ZYZZD002) 主持人:黄日强
【分类号】：G719.2

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号：2187717