新形势下医院人力资源管理分析

发布时间：2017-09-12 12:33

  本文关键词：新形势下医院人力资源管理分析

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【摘要】：随着社会的发展和我国科技实力的进步,医院以及各种医学机构也得到了迅猛的发展,但同时也带来了管理上的难题。在新形势下,医院要摒弃传统旧的管理模式,采用适合当今医院发展的新的管理模式,来促进医院发展和医学事业的发展。本文通过对新形势下医院人力资源管理进行分析,希望能够对医院人力资源管理提出合理的建议。
【作者单位】： 衡阳市第一人民医院;
【关键词】： 医院发展 人力资源管理 管理模式
【分类号】：R197.32
【正文快照】： 由于社会文化、经济、卫生等迅速的发展,也促进了医院的医疗水平发展和医院数量的急剧增加,医院的职工人员也越来越多。医院想要继续向前发展,不仅要依靠医生的高超医术和良好的服务态度,也要依靠医院合适的管理模式。所以,医院在吸纳高技术高能力的人才时,也要做好人力资源管

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本文编号：837282