领导人才可持续发展评价研究

发布时间：2018-08-05 17:35

【摘要】：领导人才是社会组织进行领导管理的核心人物,对领导人才的可持续发展研究是人才资源开发和管理工作重要内容。如何按照科学发展观的要求评价领导人才可持续发展的状态和程度,以及如何通过构建指标体系并通过指标的量化分析来评估领导人才的发展状况,是当前领导人才可持续发展评价研究的重要内容。
[Abstract]:The leader is the core person of the social organization to carry on the leadership management, the research on the sustainable development of the leadership talent is the important content of the talent resources development and the management work. How to evaluate the status and degree of the sustainable development of leaders according to the requirements of the scientific development concept, and how to evaluate the development status of leaders through the construction of index system and the quantitative analysis of indicators. It is the important content of the evaluation of the sustainable development of the leaders at present.
【作者单位】： 中共江苏省委组织部 中共江苏省委组织部
【分类号】：C933

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本文编号：2166501