防止单位成员分歧加深和扩大的风险规避之策

发布时间：2017-09-03 04:08

  本文关键词：防止单位成员分歧加深和扩大的风险规避之策

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【摘要】：正单位成员之间的分歧就像夫妻间吵架、国与国间的摩擦,在所难免。对此,如果处理好了,就可以消除隔阂、求同存异、加深理解、增进团结、密切感情、推动发展、实现双赢;否则,就会加大裂痕、加深误解、破坏团结、影响感情、迟滞发展、两败俱伤。对于领导者来说,防止单位成员之间的分歧加深和扩大,既是应担之责,更是分内之事,既考验着领导者的领导艺术,又体现着
【作者单位】： 河南工程学院;
【关键词】： 单位成员;分内之事;领导艺术;非权力影响力;溶解剂;领导工作;管人;修补剂;拳脚相加;无障碍通道;
【分类号】：C933
【正文快照】： 单位成员之间的分歧就像夫妻间吵架、国与国间的种差异控制在一定范围之内,防止差异过大影响工作、摩擦,在所难免。对此,如果处理好了,就可以消除隔影响感情。阂、求同存异、加深理解、增进团结、密切感情、推动发三是修补缝隙。两个人关系再要好,处得时间久展、实现双赢;否则

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本文编号：782749