复杂环境中悖论式领导的应对能力研究

发布时间：2017-09-14 11:00

  本文关键词：复杂环境中悖论式领导的应对能力研究

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【摘要】：环境的复杂多变,以及全球化的市场竞争,迫使企业的生存不得不在相互矛盾或冲突的要求中做出抉择,文章结合角色理论,提出悖论式领导应对复杂环境的反应模型,结果显示虽然环境中的复杂矛盾会对领导工作造成不利影响,但悖论式领导可以有效缓解这一消极作用,在复杂环境中,领导者要保持有效性,必须实时提高自身的内在复杂性,以内在复杂性缓解外界复杂性。
【作者单位】： 南京大学商学院;南京师范大学学生工作处;
【关键词】： 工作复杂性 悖论式领导 角色混淆 领导有效性
【基金】：国家自然科学基金项目(项目号:71272103)
【分类号】：C933
【正文快照】： 一、前言当今世界,经济全球化趋势加快,现代科学技术突飞猛进,产业结构调整步伐加快,国际竞争日趋激烈。与此同时,我国经济体制处于由原有的计划经济体制向市场经济体制转型的过程中,即处于经济转型时期。对于转型经济时期的我国企业而言,其所面临的经营环境也在发生着剧烈的

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1 魏书林;悖论式管理 矛与盾之间的平衡术[N];中国乡镇企业报;2005年

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本文编号：849614