我国行政领导者伦理失范问题探析

发布时间：2017-09-30 20:35

  本文关键词：我国行政领导者伦理失范问题探析

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【摘要】：目前我国正处于复杂多变的社会转型期,由于我国行政伦理建设相对滞后,导致我国一些行政领导者出现了一系列的行政伦理失范问题,因此,加强行政领导者的伦理建设势在必行。行政伦理建设是我国社会主义精神文明建设的重要内容,是实现依法治国和以德治国相结合治国方略的必然要求,是提领导者素质、维护社会稳定的重要保证。正是基于这样的考虑,本文从传统文化、经济环境、行政体制、法律制度等几个方面分析了我国行政领导者伦理失范的外在原因,同时,从行政主体的道德修为、心理因素的角度分析了行政领导者伦理失范的内在原因,从而解释了行政领导者伦理失范的成因根源。 同时,本文对治理路径从理论上进行了构建,从观念、制度、行为的层面对行政领导者的伦理建设加以探讨。具体来讲,本文通过行政伦理价值原则的构建、行政伦理的法律化、公共行政的道德化,构建起与行政领导者相适应的行政伦理体系,最终期望提高行政领导者主体的道德水准与整体素养,实现依法行政、依德行政、规范行政、合理行政,从而弘扬社会正气、维护社会和谐。 当然,我国对行政伦理的研究才刚刚起步,此课题的研究依然任重而道远,它将依赖行政人、理论研究者、公民、社会的协力配合与努力,最终才能从根本上遏制行政领导者的伦理失范,从而实现行政伦理建设的价值目标。
【关键词】：行政领导者 行政伦理 失范 治理
【学位授予单位】：中共黑龙江省委党校
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2009
【分类号】：C933
【目录】：

• 摘要3-4
• Abstract4-6
• 绪论6-11
• 一、国内外研究现状6-9
• 二、本文选题的意义9
• 三、本文的研究方法及主要内容9-10
• 四、本文的创新之处与不足10-11
• 第1章 行政领导者伦理失范的相关理论概述11-23
• 1.1 伦理与领导伦理11-17
• 1.1.1 伦理11
• 1.1.2 伦理与道德11-14
• 1.1.3 领导伦理14-17
• 1.2 领导伦理失范17-23
• 1.2.1 伦理失范17-18
• 1.2.2 领导伦理失范18-19
• 1.2.3 有效治理行政领导者伦理失范的重要性19-23
• 第2章 行政领导者伦理失范的表现形式及成因23-39
• 2.1 行政领导者伦理失范的表现形式23-27
• 2.1.1 以权谋私23-24
• 2.1.2 失职渎职24-25
• 2.1.3 人事腐败25-26
• 2.1.4 生活腐化26
• 2.1.5 赏罚不公26-27
• 2.2 行政领导者伦理失范的成因分析27-39
• 2.2.1 行政领导者的道德缺失27-30
• 2.2.2 法律与监督机制的薄弱30-32
• 2.2.3 中国传统文化的羁绊32-37
• 2.2.4 经济体制转轨的负面影响37-39
• 第3章 治理行政领导者伦理失范的对策39-50
• 3.1 提高行政领导者的道德水平39-43
• 3.1.1 加强行政领导者自身的道德修养39-41
• 3.1.2 加强伦理咨询与伦理培训41-43
• 3.2 推进行政伦理立法43-45
• 3.3 建立健全行政伦理的监督机制45-47
• 3.4 强化行政领导者伦理奖惩机制47-50
• 参考文献50-52
• 致谢52

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本文编号：950286