共享领导对领导力有效性的影响:领导替代的中介作用

发布时间：2017-10-03 08:22

  本文关键词：共享领导对领导力有效性的影响:领导替代的中介作用

  更多相关文章： 领导替代 有效性评价 交易型领导 竞争优势来源 组织效能 变革型领导 团队绩效 经济增长 信息革命 社会因素

【摘要】：正一、引言随着经济全球化和信息革命的推进,企业面临着日渐复杂的社会竞争环境,快速变化的业务、技术、政治和社会因素对领导者提出越来越高的要求。有效领导是一个组织的竞争优势来源,也是组织效能和经济增长的基础。如何提高领导力有效性一直是学术界和企业界关注的焦点。近些年,在提高领导力有效性研究中,学者们一直关注交易型领导和变革型领导。然而,交易型领导和变革型领导都注重上级对下级的严格管理,一定程度上限
【作者单位】： 石河子大学经济与管理学院;
【关键词】： 领导替代;有效性评价;交易型领导;竞争优势来源;组织效能;变革型领导;团队绩效;经济增长;信息革命;社会因素;
【基金】：国家社会科学基金教育学青年课题“新疆少数民族大学生创业能力现状调查及开发策略研究”(项目编号:CIA140181)的阶段性成果
【分类号】：C933
【正文快照】： 一、引言应特长的成员,使领导权在一种随情景变化的模式中不随着经济全球化和信息革命的推进,企业面临着日断更替。这样不仅可以最大限度地挖掘组织潜力,而且渐复杂的社会竞争环境,快速变化的业务、技术、政治和使追随者参与组织管理,从而更好地完成组织任务。社会因素对领导

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本文编号：964174