“全面二孩”政策对高校女教师职业生涯发展的影响

发布时间：2018-07-18 10:32

【摘要】：目前我国高校女教师人数不断攀升,其中青年女教师所占比重比较大。此外,女教师中拥有正高级职称的不多,青年女教师仍有较大的职业发展空间,其职业生涯发展应受到适当关注。"全面二孩"政策的落实,意味着青年女教师要把更多的时间和精力花在家庭责任上,这将对她们的职业发展产生一定影响。一方面,它可能会影响女性对高校教师职业的选择。另一方面,女教师可能面临更大的角色冲突,并进而影响她们的职业发展。为此,应调动社会多方力量,为高校女教师的职业发展提供政策支持、经济支持以及精神支持等,以帮助她们更好地获得职业发展。
[Abstract]:At present, the number of female teachers in colleges and universities in our country is increasing, and the proportion of young female teachers is relatively large. In addition, there are not many female teachers with high professional titles, and young female teachers still have more room for career development, and their career development should be given due attention. " The implementation of the comprehensive two-child policy means that young female teachers should spend more time and energy on their family responsibilities, which will have an impact on their career development. On the one hand, it may affect women's career choices for college teachers. On the other hand, female teachers may face greater role conflicts and thus affect their career development. Therefore, we should mobilize various social forces to provide policy support, economic support and spiritual support for the career development of female teachers in colleges and universities, so as to help them obtain better career development.
【作者单位】： 厦门大学高等教育发展研究中心;
【基金】：2014年度教育部人文社会科学重点研究基地重大项目“大学教师发展的理念、内涵、方式与动力(14JJD880003)
【分类号】：G645.1

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号：2131632