张家口市大学生就业存在的问题及对策研究

发布时间：2017-04-24 23:16

  本文关键词：张家口市大学生就业存在的问题及对策研究，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：高等教育已在全社会范围内日益普及，大学已不再是象牙塔、保险箱，大学生也不再是时代的宠儿、天之娇子；毕业生的人数远远的超出了职位的需求量，于是在就业方面产生了矛盾。随着就业困难的加剧，使大家失去了对教育的希望，同时在心理上对就业、教育问题产生了恐慌；加剧了社会的浮躁与混乱。于是我国教育的关键核心问题成为大学毕业生的就业问题。基于以上方面，为了使大学生的就业问题得到逐步的解决，国家相应的制订多种政策、采取多种方案。 河北省张家口市是一个经济相对不发达的三线城市，国民生产总值较低、思想理念相对落后，具有落后的就业思想、较高的失业率等。对于张家口市，比较难于解决的问题便是大学生的就业问题。如何解决张家口大学毕业生就业难的问题迫在眉睫。本文首先分析了张家口市的地理位置、社会发展状况、经济的发展水平、城市化进程发展情况、最近几年大学生就业情况，张家口市当前存在的就业结构性偏差，毕业生就业机制、毕业生人数与需求量的矛盾等现状，通过普遍性与独有的特点研究大学生就业难的原因。研究的现状与数据表明：诸多方面原因影响着大学生的就业，分别体现在经济方面，如随着社会经济的发展，市场经济宏观调控对就业产生的负面的影响；体现在教育方面，如大学校园里的学科开设、培育人才的方式没有适应经济、社会的需求；没有相应的法律机制保障大学生就业，缺乏通畅的就业渠道，高校教育的规模盲目扩张，学校的硬件及建设的建设无法适应扩张的速度；教育手段缺乏职业的引导等；体现在学生本身方面，如有些家庭的就业观是以大学为平台，让自己子女追求高地位、高工资等，歧视劳动者，希望自己子女成为白领、骨干、精英；很多大学毕业生本身综合素质较差，本人缺乏自知之明，对自己有不正确的择业水准与不正确的职业生涯规划等。 本文在对影响大学生就业因素进行详细的研究分析后，得出缓解大学生就业难的手段。一个国家，要想经济发展，保持安定团结的政治局面，就要切实的解决好大学生的就业问题。政府要做出出台相应的政策，来帮助大学生更快更好的就业。学校也要从多方面来适应社会的需求，帮助学生更好的就业。同时大学生也要提高自身的整体素质、立足于现实情况，脚踏实地的规划自己的职业、人生，，树立与社会经济、时代发展相吻合的就业新理念；饱含正能量、积极主动的成功就业。
【关键词】：张家口市 高校毕业生 就业 问题及对策
【学位授予单位】：燕山大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2014
【分类号】：G647.38
【目录】：

• 摘要5-7
• Abstract7-12
• 第1章 绪论12-19
• 1.1 研究背景12-14
• 1.2 研究意义14-15
• 1.2.1 理论意义14
• 1.2.2 现实意义14-15
• 1.3 国内外研究现状15-17
• 1.3.1 国外研究现状15-17
• 1.3.2 国内研究现状17
• 1.4 主要研究内容与研究方法17-18
• 1.4.1 研究内容17
• 1.4.2 研究方法17-18
• 1.5 研究的创新点18-19
• 第2章 张家口市的发展及居民就业状况19-23
• 2.1 张家口市当前的基本情况19-21
• 2.1.1 地理位置和区位优势19
• 2.1.2 人口与劳动力19
• 2.1.3 城乡居民收入19
• 2.1.4 经济欠发达19-20
• 2.1.5 产业结构布局不合理20
• 2.1.6 农业劳动力素质低下并且过剩20-21
• 2.2 张家口市当前居民就业的基本情况21-22
• 2.2.1 就业基本状况21
• 2.2.2 农村剩余劳动力加速向城镇的转移21
• 2.2.3 城镇居民就业结构21-22
• 2.3 本章小结22-23
• 第3章 当前张家口市大学生就业存在的问题23-31
• 3.1 张家口市大学生就业供求失调就业率下降23
• 3.2 张家口市大学生就业结构性矛盾相对突出23-26
• 3.2.1 地区结构不平衡23-24
• 3.2.2 专业结构与市场需求的矛盾24-25
• 3.2.3 性别供求失衡25-26
• 3.2.4 本专科供求矛盾26
• 3.3 张家口市大学生就业机制的相对不健全26-28
• 3.3.1 就业市场不完善26
• 3.3.2 大学生缺少通畅的就业渠道26-27
• 3.3.3 缺乏合理的用工制度27-28
• 3.4 张家口市大学生就业观念的相对落后28-30
• 3.4.1 就业市场误区28
• 3.4.2 用人单位存在人才高消费的误区28-29
• 3.4.3 高校就业指导观念滞后29-30
• 3.5 本章小结30-31
• 第4章 张家口市大学生就业存在问题的原因31-40
• 4.1 社会因素31-33
• 4.1.1 领导和相关部门不够重视31
• 4.1.2 经济发展缓慢31-32
• 4.1.3 就业机制和制度不够健全32
• 4.1.4 就业岗位和就业渠道欠缺32
• 4.1.5 大学生自主创业到西部服务等意识差32-33
• 4.2 学校因素33-35
• 4.2.1 学科专业设置、人才培养模式与市场需求相脱离33-34
• 4.2.2 学校和企业之间缺乏有效的沟通渠道34
• 4.2.3 学校职业指导滞后34-35
• 4.3 家庭因素35-36
• 4.3.1 过高的职业地位期望学而优则仕35
• 4.3.2 追求高工资高待遇的精英就业观35-36
• 4.4 大学毕业生自身因素36-39
• 4.4.1 择业观存在偏差36-37
• 4.4.2 不良的择业心理37
• 4.4.3 毕业生综合素质有待提高37-39
• 4.5 本章小结39-40
• 第5章 解决张家口市大学生就业问题的对策40-44
• 5.1 政府出台相应政策40
• 5.1.1 改善环境，促进中小企业健康发展40
• 5.1.2 出台激励政策，明确企业培养学生实践经验的责任义务40
• 5.1.3 改善就业服务手段并大力构建就业信息网络体系40
• 5.2 学校调整学科结构并提高教育服务质量以适应需求40-42
• 5.2.1 深化高校教学和人才培养模式改革，提高毕业生的适应能力40-41
• 5.2.2 加大和完善学校就业指导机构和就业市场建设41-42
• 5.3 要用认真积极的心态来面对挑战42
• 5.4 要做好职业生涯规划42
• 5.5 大学生要切实提高自身素质42-43
• 5.6 大学生要更新就业观念43
• 5.7 本章小结43-44
• 结论44-46
• 参考文献46-49
• 攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果49-50
• 致谢50-51
• 作者简介51

【参考文献】

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