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以创新型人才培养为导向的职业院校教师激励机制研究

发布时间:2018-01-15 18:12

  本文关键词:以创新型人才培养为导向的职业院校教师激励机制研究 出处:《教育与职业》2015年07期  论文类型:期刊论文


  更多相关文章: 创新型人才培养 职业教育院校 教师激励 激励机制设计


【摘要】:职业教育是我国教育体系的重要组成部分,是我国多层次人才培养体系的重要环节,教师激励是激发职业院校教师创新型人才培养的积极性、主动性和创造性的关键。目前职业教育院校激励机制存在激励方式设计缺乏多样性、激励机制执行缺乏有效性和激励机制设计缺乏动态性等问题,由此职业教育院校教师激励的设计应从建立创新型人才培育导向的激励准则、实施创新型人才培育导向的激励模式和强化激励机制的执行和监督反馈等方面予以强化。
[Abstract]:Vocational education is an important part of our country's educational system and an important link of our multi-level talent training system. Teachers' encouragement is to stimulate the enthusiasm of teachers' innovative talents training in vocational colleges and universities. The key to initiative and creativity. At present, there are some problems in the incentive mechanism of vocational education colleges, such as the lack of diversity in the design of incentive mode, the lack of effectiveness of the implementation of incentive mechanism and the lack of dynamic design of incentive mechanism. Therefore, the design of teachers' motivation in vocational education colleges should be based on the establishment of incentive criteria for the cultivation of innovative talents. Implementation of innovative talent training oriented incentive model and strengthen the implementation of incentive mechanism and supervision and feedback to be strengthened.
【作者单位】: 广西警官高等专科学校警体训练部;
【分类号】:G717
【正文快照】: 创新,是知识经济时代社会进步、经济发展的助推器,是获得可持续性竞争优势的关键,创新型经济发展模式和创新型国家的建设是各经济体发展的必然选择。以1997年国家批准中国科学院创新型国家建设方案为标志,我国正式开启了创新型国家的建设工作。2009年,我国实施了“国家技术创

【参考文献】

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【共引文献】

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【二级参考文献】

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