十三团经济社会发展中的人力资源开发研究

发布时间：2020-06-13 21:31

【摘要】：经济发展是现代社会的主旋律,农一师十三团作为兵团具有广泛代表意义的大型农牧团场,在兵团实施新型工业化战略、大力推进团场小城镇建设的新时期,必然要紧跟时代步伐,大力发展团域经济,推进小城镇建设,促进十三团经济社会全面快速发展。人力资源是经济发展中最为重要的资源,其作用远远大于物质资源,是团域经济发展不可或缺的要素。人力资源开发投入可以获得的收益远远高于资本投入、设备投入等其他投资的收益。本文立足于人力资源开发理论研究,以新疆生产建设兵团农一师十三团经济社会发展中人力资源整体概况以及十三团三大产业和科技、教育、文化、卫生、社会保障等公共事业发展现状为依托,运用多种研究方法,对十三团不同产业、不同行业对人力资源的具体需求作出一定的分析,探讨十三团经济社会发展中人力资源开发存在的困难,拟找出十三团现有人力资源开发、利用方面存在的问题与不足之处,并以此为基础结合十三团经济社会发展不同产业、不同行业对人力资源的需求,探索解决各种问题并进一步满足十三团经济社会发展需求的人力资源开发具体措施,从而探索出适合新疆生产建设兵团基层农牧团场人力资源开发的对策和措施。
【图文】：

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十二团人力资源开发存在的问题图1一1论文技术路线图1.4研究内容第一部分，从课题背景出发，提出研究的方法、思路、内容及结构安排等。第二部分，从理论方一面阐述人力资源开发的基本概念和相关理论基础，，构建全文的理论框架。主要包括相关概念的界定，如人力资源、人力资源开发等;以及人力资源开发理论的产生、发展历程、研究方向等。第三部分，用实证分析的方法对十三团人力资源现状进行分析，归纳总结出团场人力资源开发中难点及存在的问题。第四部分，进一步根据十三团经济社会发展目标分析十三团经济社会发展对人力资源的具体需求。第五部分，归纳总结为实现经济社会发展目标的十三团人力资源中存在的问题。第六部分，提出能够在新时期实现十二三团经济社会发展目标的十三团人力资源)T发策略。

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366083851612.25.62827729338777625102325582168532008年2009年12.:玉()11.45l618注:资料来源十农一夕(j}力年统计年鉴，}二团统计部门的历年统计年报数据。表3一6反映了十三团近年来产业发展的总体体状况，主要表现在GDP总量、增长速度、占农一师比重、三次产业结构等方面。从GDP变化来看，2005年至2009年，十三团GDP总量不断增长，不[I.占农一师的比重却未见提高，基本维持在120/0左右;GDP年均增长速度为10.20&，但各年增长幅度不稳定，2005年增速为9.50/0，到2009年又下降到5.6%，产业结构方面，五年间产业结构变化幅度不大，其中一产变化幅度在4个百分点之内，有卜降趋势;万二产在2个百分点之内，相对稳定;三产在4个百分点之内呈__L升一趋势。长期以来，十三团发展主要依靠第一产业的支撑，第二产业的基础十分薄弱，产业结构与农一师大多数团场相似，呈“葫芦”状。另由图3一2可明显看出，十三团的产业发展主要依靠第一产业的支撑;第二、第三产业发展极度滞后，特别是第二产业，近两年的产值水平和比重均呈下降态势。
【学位授予单位】：石河子大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2011
【分类号】：F249.27;F127

【参考文献】