浅议地勘事业单位如何应对供给侧结构性改革
发布时间:2021-01-10 20:13
在供给侧结构性改革中,地勘单位应该抓住机遇,盘活过剩产能沉淀的劳动力、资本、土地等生产要素,加大科技创新力度,发挥市场配置资源的决定性作用,优化资源配置,创新制度,提升服务质量和经济效益。本文从供给侧结构性改革的内容入手,结合实际情况,探讨地勘事业单位应对供给侧结构性改革的方法。
【文章来源】:行政事业资产与财务. 2020,(14)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、引言
二、地勘事业单位的供给侧结构性改革方向
三、相关建议
1. 明确本单位发展目标,定位本单位重点找矿区域、重点找矿方向、重点找矿矿种
2. 成立地勘项目领导小组,指导地勘项目生产,完成去库存任务
3. 推行全面预算管理,为降成本奠定基础
4. 加强成本核算,建立责任成本制度
5. 建立以质量和效率为主的绩效评价体系,确保供给侧提质增效
6. 培养各类人才,为地勘单位储备后备人力资源,补足人才短板
7. 建立健全内部控制体系,补足制度短板
8. 加强国有资产管理,合理配置使用资金,完成去杠杆的任务
【参考文献】:
期刊论文
[1]供给侧改革与管理会计[J]. 王一舒,朱学义. 财务与会计. 2016(14)
[2]长江电工的全面预算“五步法”[J]. 张德勇,潘锡睿,龚华萍. 财务与会计. 2015(02)
本文编号:2969337
【文章来源】:行政事业资产与财务. 2020,(14)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、引言
二、地勘事业单位的供给侧结构性改革方向
三、相关建议
1. 明确本单位发展目标,定位本单位重点找矿区域、重点找矿方向、重点找矿矿种
2. 成立地勘项目领导小组,指导地勘项目生产,完成去库存任务
3. 推行全面预算管理,为降成本奠定基础
4. 加强成本核算,建立责任成本制度
5. 建立以质量和效率为主的绩效评价体系,确保供给侧提质增效
6. 培养各类人才,为地勘单位储备后备人力资源,补足人才短板
7. 建立健全内部控制体系,补足制度短板
8. 加强国有资产管理,合理配置使用资金,完成去杠杆的任务
【参考文献】:
期刊论文
[1]供给侧改革与管理会计[J]. 王一舒,朱学义. 财务与会计. 2016(14)
[2]长江电工的全面预算“五步法”[J]. 张德勇,潘锡睿,龚华萍. 财务与会计. 2015(02)
本文编号:2969337
本文链接:https://www.wllwen.com/jingjilunwen/zhongguojingjilunwen/2969337.html