领导干部须登攀“五成”之梯

发布时间：2021-09-15 19:45

　　领导干部追求"有为能成"的境界,就必须攀登好成长、成才、成事、成熟、成功这五级阶梯。成长,既要"海纳百川",又要"术业有专攻";成才,既要"机不可失",又要"甘坐冷板凳";成事,既要"舍我其谁",又要"三思而后行";成熟,既要"有所不为",又要"将以有为也";成功,既要"人过留名",又要"功成不必在我"。领导干部应善学习求成长、抓机遇求成才、敢担当求成事、知进退求成熟、辨名利求成功,走稳走实,行稳致远。 

【文章来源】：领导科学. 2020,(19)北大核心

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、成长：“海纳百川”与“术业有专攻”
二、成才：“机不可失”与“甘坐冷板凳”
三、成事：“舍我其谁”与“三思而后行”
四、成熟：“有所不为”与“将以有为也”
五、成功：“人过留名”与“功成不必在我”



本文编号：3396689