年轻干部提拔要经得起质疑

发布时间：2024-05-19 13:16

　　近年来,不少年轻干部都陆续走上重要领导岗位,一些甚至得到火箭式提拔。与此同时,也受到了人们的广泛热议和质疑。从政治信任的视角来看,公众对年轻干部的质疑主要是针对年龄、能力、德行等是否与岗位匹配。这也反映了公众对于分配正义和程序正义的期待。对此,应完善制度建设,将年轻干部的选拔纳入整个干部评价系统,突破年龄限制的同时应该强化对能力和道德的要求,只有表现突出的情况下才可以得到晋升。

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近年来，一些年轻干部被提拔到重要岗位，有些甚至得到火箭式提拔，引发人们广泛关注和质疑
在基层担任重要领导岗位的年轻干部更容易受到质疑，这与社会资本、差序信任影响等密切相关
对年轻干部，尤其是火箭式提拔干部的质疑，反映了公众对分配正义和程序正义的期待
官员的素质影响到公众对政府的信任和认知，应该大力选拔素质能力高、成绩出色的干部
针对质疑年轻干部现象，应该回到制度本身，通过完善制度建设做好干部的选拔与培养



本文编号：3978092