乡村振兴战略背景下苏中部分地区农村党员干部队伍建设状况分析与对策
发布时间:2021-03-13 09:06
通过对苏中部分地区53个行政村党组织领导班子现状调查,党员干部队伍老龄化、学历层次低、农村工作积极性不高是当前村级领导班子面临的挑战;基于此,结合农村工作实际,分析原因并提出吸引青年优秀人才举措、完善工作激励机制、加强党员干部培训、加强思想教育等对策,为破解村级党组织领导队伍建设的热点难点提供参考。
【文章来源】:农业农村部管理干部学院学报. 2020,(02)
【文章页数】:4 页
【部分图文】:
党员年龄结构分布
【参考文献】:
期刊论文
[1]基于农户调查的空心村形成原因初步分析[J]. 张鹏越,杨剑. 乡村科技. 2019(34)
[2]农村劳动力转移与城乡协调发展对策[J]. 曹文龙. 乡村科技. 2019(31)
[3]独特的农村基层组织[J]. 贺雪峰. 中国乡村发现. 2008(02)
硕士论文
[1]当前农村党员队伍建设面临的问题及对策研究[D]. 杨惠乾.东北师范大学 2014
本文编号:3079940
【文章来源】:农业农村部管理干部学院学报. 2020,(02)
【文章页数】:4 页
【部分图文】:
党员年龄结构分布
【参考文献】:
期刊论文
[1]基于农户调查的空心村形成原因初步分析[J]. 张鹏越,杨剑. 乡村科技. 2019(34)
[2]农村劳动力转移与城乡协调发展对策[J]. 曹文龙. 乡村科技. 2019(31)
[3]独特的农村基层组织[J]. 贺雪峰. 中国乡村发现. 2008(02)
硕士论文
[1]当前农村党员队伍建设面临的问题及对策研究[D]. 杨惠乾.东北师范大学 2014
本文编号:3079940
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/dllw/3079940.html