论新加坡高薪养廉制度对我国公务员制度的现实意义

发布时间：2017-08-23 15:21

  本文关键词：论新加坡高薪养廉制度对我国公务员制度的现实意义

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【摘要】：新加坡高薪养廉制度不仅包括给予公务员高额薪酬,还有相应的选拔制度、法律制度、财产申报制度和监督制度等来保障公务员的廉洁和高效。相较于新加坡,我国公务员制度存在考录制度不全面、财产申报制度不完善、监督制度不健全等问题。借鉴新加坡的"高薪养廉"制度经验,我国可以从内部监督入手,培养公务员以廉为荣的观念以提高个人素质,完善相互制衡的监督方式以加强行政系统自身监督,增强对权力运行的制约能力以加强"三位一体"监督;从外部监督着手,建立与全社会公众法治观念相适应的法律法规约束机制、与发扬社会主义民主相适应的人民群众监督机制、与高度发达的现代传媒系统相适应的舆论监督机制,从而促进我国公务员制度的廉政建设。
【作者单位】： 江苏师范大学哲学与公共管理学院;
【关键词】： 新加坡 高薪养廉 公务员制度
【基金】：江苏师范大学研究生科研创新计划一般项目(2015YYB072)
【分类号】：D733.9;D630.3
【正文快照】： 高薪养廉通过提高腐败成本来遏制权力寻租或滥用等现象。新加坡高薪养廉制度旨在最大程度地降低公务员滋生腐败行为的可能性,形成了一套多层次、全方位的反贪体系,对构建适合中国国情的反腐体系具有较高的参考价值。一、新加坡的高薪养廉制度新加坡高薪养廉制度由有效的薪俸制

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前1条

1 鄂铁军;试论如何改革我国公务员的监督系统[J];辽宁工学院学报(社会科学版);2001年04期

【共引文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 杨晓蕾;;论新加坡高薪养廉制度对我国公务员制度的现实意义[J];洛阳师范学院学报;2016年04期

2 李冰;;浅谈我国公务员的监督[J];法制博览(中旬刊);2014年06期

3 肖南兵;;浅谈当前公务员监督中存在的问题及对策选择[J];科技广场;2009年12期

4 万飞燕;;浅议如何改革和完善我国公务员的监督系统[J];法制与经济(中旬刊);2009年05期

5 雷晋芳;蔚W毣，

本文编号：725782