导游薪酬与社会保险问题研究——以庆元县旅游集散中心为例
本文关键词:导游薪酬与社会保险问题研究——以庆元县旅游集散中心为例
【摘要】:以浙江丽水市庆元县旅游集散中心为例,采用问卷调查法、访谈法等,从旅行社专职导游和社会导游的薪酬结构及社会保障待遇视角,研究旅游市场存在的问题。研究发现,由于不健全的薪酬结构和社会保障福利待遇,社会导游比专职导游更容易通过"回扣"形式增加自身收入,由此造成旅游市场畸形发展。要促进我国旅游业健康发展必须加大力度完善社会导游的薪酬结构和社会保障待遇。
【作者单位】: 浙江财经大学;
【关键词】: 旅游业 导游 薪酬结构 社会保障待遇
【分类号】:F592.6;F272.92;F842.61
【正文快照】: 1研究背景我国经济的高速发展带动旅游行业的快速起步和发展,使我国旅游业仅用了三十余年的时间走完西方发达国家半个世纪的发展历程。导游在旅游业发展中意义重大,然而却游离于社会保险体制的边缘。近年媒体时常曝光的“零负团费”旅游、强制消费、导游人员和游客发生冲突等
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 黄艳姗;;导游人员素养提高之探讨[J];中国集体经济;2012年01期
2 董志康;李苑华;;旅行社导游人员现状分析与对策[J];科技视界;2012年08期
3 张莹;吴航;王亮亮;;基于委托-代理关系的导游人员激励机制建设[J];信阳农业高等专科学校学报;2014年01期
4 曹玮熙;;旅行社导游人员流失的原因及对策分析[J];旅游纵览(下半月);2014年05期
5 余瑶;;导游人员的职业压力及自我调适[J];重庆教育学院学报;2011年03期
6 邓文洲;;谈导游人员的营销角色[J];科技信息;2012年30期
7 王毅卓;;秦皇岛导游人员激励机制创新设计研究[J];学园(教育科研);2012年15期
8 李翔凌;;旅行社导游人员流失的原因及对策分析[J];河南科技学院学报;2010年05期
9 张恋;蔡建刚;;委托代理视角下中国导游薪酬体系及其成因分析[J];经济研究导刊;2012年21期
10 王取银;;导游人员个体特征对组织承诺及离职倾向影响的实证研究——以广东佛山为例[J];西南农业大学学报(社会科学版);2012年03期
中国硕士学位论文全文数据库 前3条
1 李好;导游人员胜任力模型研究[D];湖南师范大学;2012年
2 汪海;基于柔性管理理论的导游人员管理研究[D];安徽大学;2013年
3 李芳;广州阳光国际旅行社导游人员绩效考核改进研究[D];湖南大学;2011年
,本文编号:730564
本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/shehuibaozhanglunwen/730564.html