如何加强新形势下企业员工思想教育
发布时间:2021-01-01 08:00
随着经济的不断发展,企业愈加关注员工价值,注重员工思想教育工作,以此提升企业内部凝聚力,挖掘员工工作潜能,从而促进企业长远发展。基于此,企业应该加强员工思想教育工作,正确认识企业员工思想教育工作的价值,掌握企业员工思想状况,针对性地开展思想教育工作。
【文章来源】:中小企业管理与科技(下旬刊). 2020年04期
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 引言
2 加强企业员工思想教育的必要性
2.1 促进员工成长
2.2 提升企业效益
2.3 以人为本的理念
3 企业员工思想现状
3.1 缺乏职业信仰
3.2 存在不良情绪
3.3 工作压力较大
3.4 个性发展需求
4 加强新形势下企业员工思想教育
4.1 创新工作方式
4.2 区别对待情绪
4.3 尊重员工思想
4.4 提供发展平台
5 结语
本文编号:2951229
【文章来源】:中小企业管理与科技(下旬刊). 2020年04期
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 引言
2 加强企业员工思想教育的必要性
2.1 促进员工成长
2.2 提升企业效益
2.3 以人为本的理念
3 企业员工思想现状
3.1 缺乏职业信仰
3.2 存在不良情绪
3.3 工作压力较大
3.4 个性发展需求
4 加强新形势下企业员工思想教育
4.1 创新工作方式
4.2 区别对待情绪
4.3 尊重员工思想
4.4 提供发展平台
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