人文关怀在事业单位思想政治工作中的重要性
发布时间:2021-01-01 14:06
在当代社会当中,无论是哪一种行业,作为管理者而言,人文关怀都是首要的考虑因素。在我国的事业单位当中,需要有高觉悟以及具备高思想政治的带头人,在事业单位中带动整个团队充分贯彻人文主义的精神,将人文主义关怀在事业单位展开。所以,在这篇文章当中,就人文主义关怀在我国事业单位当中思想政治方面所发挥的作用进行了深入的研究分析。
【文章来源】:办公室业务. 2020年05期
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、我国事业单位发展人文主义的情况
(一)欠缺一定的主动性。
(二)事业单位中有关的制度不够完善。
(三)人们价值观的改变。
(四)事业单位的人文关怀形式化。
二、我国事业单位思想政治工作中相关问题的处理方案
(一)需要始终坚持以人文本,最大限度地调动事业单位员工的积极性。
(二)完善事业单位内部的管理制度。
(三)需要主动改变事业单位员工自身的政治观念。
(四)人文主义关怀不能形式化。
三、结语
本文编号:2951428
【文章来源】:办公室业务. 2020年05期
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、我国事业单位发展人文主义的情况
(一)欠缺一定的主动性。
(二)事业单位中有关的制度不够完善。
(三)人们价值观的改变。
(四)事业单位的人文关怀形式化。
二、我国事业单位思想政治工作中相关问题的处理方案
(一)需要始终坚持以人文本,最大限度地调动事业单位员工的积极性。
(二)完善事业单位内部的管理制度。
(三)需要主动改变事业单位员工自身的政治观念。
(四)人文主义关怀不能形式化。
三、结语
本文编号:2951428
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