当前位置:主页 > 医学论文 > 医卫管理论文 >

消毒供应中心工作人员与临床科室沟通模式研究

发布时间:2020-10-24 19:32
   目的 探讨消毒供应中心工作人员与临床科室沟通模式。方法 将该院消毒供应中心25名工作人员作为研究对象,2019年3-8月行持续质量改进沟通模式设为甲组,2018年9月至2019年2月行常规沟通模式设为乙组。比较2组工作人员工作质量评分、评判性思维倾向性评分、工作服务效率等。结果 甲组工作人员工作质量评分、评判性思维倾向性评分均明显高于乙组,常规物品送达时间、临时急需物品送达时间均明显短于乙组,科室满意度明显高于乙组,差异均有统计学意义(P0.05)。结论 消毒供应中心工作人员与临床科室工作人员沟通过程中联合实施持续质量改进沟通模式,不但可明显提高工作质量评分、评判性思维倾向性评分,且可缩短工作服务时间,提高工作服务效率,具有重要的应用价值。
【文章目录】:
1 资料与方法
    1.1 一般资料
    1.2 方法
        1.2.1 沟通模式
        1.2.2 观察指标
    1.3 统计学处理
2 结果
    2.1 2组工作人员工作质量评分比较
    2.2 2组工作人员评判性思维倾向性评分比较
    2.3 2组工作人员工作服务效率及科室满意度比较
3 讨论


本文编号:2854887

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/yixuelunwen/yiyuanguanlilunwen/2854887.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户0b61a***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com