职业健康监护制度探究
发布时间:2017-11-01 06:03
本文关键词:职业健康监护制度探究
【摘要】:职业健康监护不同于民法的监护,也不同于一般的体检。中国在职业安全与卫生问题上坚持的是分立式立法,安全生产监督管理部门和卫生部门在法定的范围内分别执法。职业健康监护内含着监护成本,雇主只有在法律预设的违法成本较高和违法的机会成本较大的情况下,才会采取职业健康的预防措施。当前,我国在职业健康监护方面还存在着政府监督不力、雇主自律不强和职业健康监护的医疗检查机构不规范等问题,应该尽快合理划分政府部门的监督职责,增加雇主的违法成本,建立职业病检查资金预收制度和专业性的职业病检查机构等措施。
【作者单位】: 福州大学法学院;
【关键词】: 职业健康监护 职业病预防 行政监督
【分类号】:D922.54
【正文快照】: 根据卫生部提供的数据,我国现有约1600万家企业存在有毒有害作业场所,我国职业病种50年增七倍,约2亿劳动者在从事劳动过程中遭受不同程度职业病危害,而实行健康监护的企业仅达10%左右。①这种现象的发生既根植于我国的经济发展阶段和经济发展状况,也与我国的职业病法制不健全
【参考文献】
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本文编号:1125533
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