劳动者放弃休息权的规制困境与突围

发布时间：2017-11-01 04:19

  本文关键词：劳动者放弃休息权的规制困境与突围

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【摘要】：由于劳动者处于弱势地位,以致劳动者有时并非是在理性情况下放弃休息权的,因而对劳动者放弃休息权进行适度规制具有必要性。但是,当前的法律救济存在一定的局限。面对劳动力市场的掣肘、法律制度完善的明希豪森困境,应该拓宽研究这一问题的思路。社会共同体的运行能部分弥补休息权保护之不足,企业的社会责任完善、国家对个人责任的现实可操作性可以在一定程度上规制劳动者放弃休息权。
【作者单位】： 西南大学法学院;
【关键词】： 休息权 劳动者 社会共同体 企业社会责任 国家义务
【基金】：重庆市社会科学规划青年项目(2011QNFX56) 西南大学科研基金资助项目(SWU10343)
【分类号】：D922.5
【正文快照】： 消极自由是指免于他人干涉的自由。休息权表征的自由是消极自由的一种类型,兼具伦理意义与规范意义。伦理意义上的休息权与劳动权不仅泾渭分明,而且在自由的面向上,休息权相较于劳动权是更为充分的自由。规范意义上的休息权更侧重通过实证法来表征,首先在宪法中作为基本人权被

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本文编号：1125178