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我国劳动合同立法应正确处理三大关系

发布时间:2017-11-07 15:20

  本文关键词:我国劳动合同立法应正确处理三大关系


  更多相关文章: 劳动合同立法 劳动关系 劳动基准法 倾斜保护 劳动立法 劳动法学 契约自由 固定期限合同 集体合同 用人单位


【摘要】:正《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)立法正酣,《中华人民共和国劳动合同法(草案)》(以下简称《劳动合同法(草案)》已经全国人大常委会审议一次,并向社会公布征求全民意见,有望在短期内获得通过。《劳动合同法》是劳动法体系的重要构成部分,相对于劳动基准法和集体合同法,其处于基础或基石立法的地位,它既是资本与劳动力的联姻结合机
【作者单位】: 吉林大学
【分类号】:D922.52
【正文快照】: 《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法)))立法正酣,《中华人民共和国劳动合同法(草案))}(以下简称《劳动合同法(草案))}已经全国人大常委会审议一次,并向社会公布征求全民意见,有望在短期内获得通过。《劳动合同法》是劳动法体系的重要构成部分,相对于劳动

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本文编号:1152972

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