从人权和公民权利的角度解读“职工合法权益”

发布时间：2017-12-26 06:35

  本文关键词：从人权和公民权利的角度解读“职工合法权益”　出处：《中国劳动关系学院学报》2009年02期 　论文类型：期刊论文

  更多相关文章： 人权 公民权利 职工持股会 合法权益 劳动关系 劳动权益 工会法 维护者 代表者 劳动者

【摘要】：如果从人权和公民权利的角度出发,就不能仅仅把"职工合法权益"理解为职工所拥有的、直接与劳动关系和劳动过程有关的权利,而应该理解为职工作为人、作为公民所拥有的、受到宪法保护的基本人权和公民权。不言而喻,工会也应当是这种意义上的"职工合法权益"的代表者和维护者。
【作者单位】： 中国劳动关系学院基础部;
【基金】：中华全国总工会2007年度重点课题“中国特色社会主义工会维权观的形成与发展研究”的部分成果
【分类号】：D922.5
【正文快照】： 我国《工会法》第六条规定:“维护职工合法权益是工会的基本职责”;《中国工会章程》总则规定:“中国工会的基本职责是维护职工合法权益。”对中国工会在社会主义市场经济和中国特色社会主义社会中的地位、角色和职能的这一科学规定,已经得到全社会的认同。但对什么是“职工

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本文编号：1336220