反思与进路：论非典型劳动关系的法律调整

发布时间：2017-05-13 18:08

  本文关键词：反思与进路：论非典型劳动关系的法律调整，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：劳动关系是人们在劳动过程中所形成的一种社会关系，其必然随着社会的不断发展而产生深刻变化。目前，随着我国市场经济的深入发展，经济体制改革进一步深化，更为灵活、更富弹性的就业模式逐渐兴起，我国劳动关系呈现出多元化、复杂化的格局，出现了有别于传统劳动关系的非典型劳动关系。非典型劳动关系本质上具有从属的性质，应纳入到劳动立法的调整范围，但是，我国现有劳动法律制度对它的调整一直处于边缘化的状态，司法实践中，主要依托民法——劳务关系进行调整，劳动立法只有少量的调整，但民法的调整并不能使雇主与劳动者之间从形式上平等走向实质的平等。因此，笔者以劳务关系与劳动关系的沟通和重构为视角，尝试提出了对非典型劳动关系进行宏观与分类化相结合的调整模式，以期构建我国非典型劳动关系的法律调整机制。
【关键词】：非典型劳动关系 法律调整 劳务关系
【学位授予单位】：苏州大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2014
【分类号】：D922.5
【目录】：

• 中文摘要4-5
• Abstract5-8
• 一、问题呈现——劳动立法调整的单一性与现实劳动关系多样化的不适应性8-11
• 二、基础考量——非典型劳动关系的理论认识11-17
• （一）非典型劳动关系的内涵厘定11-14
• 1、劳动主体广泛的自主性12
• 2、劳动关系的隐蔽性12
• 3、雇主对劳动者控制多重性12-13
• 4、劳动者身份边缘性13
• 5、劳动关系与经营关系的重合13
• 6、劳动关系与服务关系的重合13-14
• （二）非典型劳动关系的产生原因和背景14-17
• 1、非典型劳动关系的产生是产业结构变化，服务经济发展的需求14
• 2、企业为适应市场需求，提高竞争力而采用劳动弹性化措施促使了大量非典型劳动关系的产生14-15
• 3、价值观念转变同样促使非典型劳动关系的产生15-16
• 4、政府为缓解就业压力，降低失业率，，在一定程度上推动了非典型劳动关系的发展16-17
• 三、非典型劳动关系法律调整的理论挑战和实践评判17-24
• （一）非典型劳动关系的基本态度17-18
• （二）非典型劳动关系法律调整的理论挑战18-21
• 1、法律适用方面18-19
• 2、劳动关系主体方面19
• 3、劳动关系的建立方面19-20
• 4、劳动关系和相近民事关系的处理20
• 5、社会保障方面20-21
• （三）非典型劳动关系民法调整的实践评判21-24
• 1、劳务关系的出现混淆了民法和劳动法界限22
• 2、民法调整非典型劳动关系造成了实质上的不平等22-23
• 3、民法调整非典型劳动关系导致劳动者权益保护缺位23-24
• 四、价值证成——非典型劳动关系法律调整的价值重构24-28
• （一）非典型劳动关系的性质争论24-25
• （二）匡正非典型劳动关系法律调整的价值理念25-28
• 1、非典型劳动关系与传统劳动关系本质相同25-26
• 2、保障非典型劳动关系中劳动者的权利，实现体面劳动26-27
• 3、坚持利益平衡，协调劳资关系27-28
• 五、机制构建——非典型劳动关系立法调整机制构想28-34
• （一）路径选择—劳务关系与劳动关系的沟通和重构28-29
• 1、主体之间属于法律意义上的平等关系28
• 2、内容上具有应然权利义务关系28-29
• 3、客体上存在劳动行为29
• （二）机制构建—宏观调整与分类化调整相结合29-34
• 1、以劳动基准作为规范非典型劳动关系的基本法律规范30
• 2、非典型劳动关系的分类化调整30-34
• 六、结语34-35
• 参考文献35-38

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 冯彦君;;我国劳动合同立法应正确处理三大关系[J];当代法学;2006年06期

2 王全兴;;劳动派遣是“鸡刀”还是“牛刀”——我国劳动派遣的现实本质及其矫正[J];当代法学;2006年06期

3 恭平;;实行非全日制用工的单位可不为劳动者缴纳养老保险[J];当代工人;2008年18期

4 王全兴;;劳动合同立法争论中需要澄清的几个基本问题[J];法学;2006年09期

5 郑孝华;董凤娇;;进一步完善书面劳动合同规制的思考[J];法制与经济(下旬刊);2008年09期

6 陈穗芳;;在比较中探析劳动合同形式[J];法制与社会;2008年23期

7 张新方;;试论创建劳动关系和谐企业与工会的作用[J];工会论坛(山东省工会管理干部学院学报);2008年01期

8 郭黎明;张雅维;;工会在构建和谐劳动关系中发挥不可或缺的重要作用——简析劳动合同法之下工会作用的加强[J];工会论坛(山东省工会管理干部学院学报);2008年05期

9 中国劳动关系学院课题组;李德齐;;经济社会的可持续发展体面劳动和工会的作用[J];中国劳动关系学院学报;2008年04期

10 吴向红;李炳安;;雇佣关系性质论[J];就业与保障;2006年01期

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本文编号：363246