船员人身伤亡工伤保险赔偿问题研究
发布时间:2017-06-05 15:05
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【摘要】: 随着航海科技的运用和海上运输业的发展,开发海洋资源,发展海洋经济越来越受到社会的关注。航运业日益成为国民经济中的重要部门,我国正由航运大国步入航运强国。船员作为海上运输的主要参与者,对我国航运业的发展做出了重要贡献。他们从事的是高风险行业,常常面临各种工伤侵害。尽管航运企业为其提供了一定的安全保障,包括为其投保工伤保险、人身意外伤害险等,可以为遭受工伤侵害的船员提供一定的安全救济。但由于我国尚未制定关于船员安全保障的专门立法,各地工伤赔偿标准不统一,适用法律混乱,工伤认定存在很多争议,导致船员工伤保险赔偿纠纷经常发生,不能有效保障船员的利益。因此,如何保障船员工伤赔偿顺利实行具有重要的理论意义和现实意义。 本文以船员工伤保险赔偿制度为研究的主要对象,分析了我国船员工伤赔偿的现状。我国出台了很多关于民事赔偿的立法,但关于船员工伤赔偿的规定仅限于原则性层面,缺乏针对性的专门规定,船员在诉求工伤保险赔偿时常常面临许多问题。通过分析我国一系列相关的法律法规,找出一些在实施中的不足,从而完善我国船员工伤赔偿制度。最后,综合全文的整体讨论,提出建立船员工伤保险赔偿制度所涉及问题的立法趋势和立法建议。包括制定船员法,明确船员工伤赔偿法律适用;提高工伤赔偿待遇,切实保障工伤船员实际生活需要;完善船舶所有人的支付义务和投保义务;完善管理体制,规范船员合同,提高船员维权意识;加强执法监督,畅通法律救济渠道。本文期望通过相关措施的施行能够切实保障船员工伤保险求偿的顺利实施。
【关键词】:船员工伤保险 侵权损害赔偿 法律制度 责任基础
【学位授予单位】:大连海事大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2010
【分类号】:D912.5
【目录】:
- 摘要5-6
- Abstract6-10
- 引言10
- 一、我国船员工伤保险赔偿制度的现状10-16
- (一) 我国船员工伤保险赔偿现状10-12
- (二) 我国船员工伤保险赔偿制度的立法进程12-13
- (三) 我国船员工伤保险赔偿存在的问题13-16
- 1.船员工伤保险立法相对滞后14
- 2.船员工伤保险赔偿法律适用不明确14
- 3.船员工伤保险赔偿待遇偏低14-15
- 4.船员工伤认定相关规定不合理15-16
- 5.船员工伤保险待遇缺乏精神损害赔偿16
- 二、投保工伤保险下的船员工伤保险赔偿16-24
- (一) 工伤损害赔偿请求权竞合的理论基础16-17
- (二) 国际上工伤保险赔偿与侵权损害赔偿的协调模式17-19
- 1.选择模式17-18
- 2.兼得模式18
- 3.替代模式18-19
- 4.补充模式19
- (三) 船员工伤保险赔偿与侵权损害赔偿关系之我见19-22
- 1.船员用人单位无过错时两者之关系19-20
- 2.船员用人单位有过错时两者之关系20-21
- 3.加害人是第三人时两者之关系21-22
- (四) 船员工伤保险赔偿与商业人身保险的关系22-23
- (五) 船员工伤保险赔偿下的精神损害赔偿23-24
- 三、未投保工伤保险下的船员因工伤亡赔偿24-31
- (一) 劳动关系下的船员工伤赔偿24-26
- 1.未参加工伤保险时是否需要工伤认定25
- 2.未参加工伤保险的船员工伤赔偿的法律依据25-26
- (二) 雇佣关系下的船员人身伤亡损害赔偿26-28
- 1.雇佣关系下船员人身伤亡损害赔偿概述26-27
- 2.船员人身损害赔偿雇主承担的责任基础27
- 3.船员主张侵权损害赔偿责任的归责原则27-28
- (三) 外派船员因工伤亡损害赔偿28-31
- 1.外派船员因工伤亡损害赔偿概述28-29
- 2.外派船员因工伤亡损害赔偿责任的承担29-30
- 3.外派船员侵权损害赔偿责任归责原则的探讨30-31
- 四、我国船员工伤保险赔偿机制的完善31-36
- (一) 完善船员立法31-33
- 1.制定专门的船员法31
- 2.明确法律适用规范31-32
- 3.完善船舶所有人的支付义务和投保义务32
- 4.提高工伤保险赔偿待遇32-33
- (二) 规范船员协议33
- (三) 设立船员工伤赔偿应急基金33-34
- (四) 发挥船员工会的安全保障职能34
- (五) 加强安全教育和培训,预防工伤事故发生34-36
- 1.基本安全教育和培训35
- 2.派前安全教育和培训35-36
- 3.在船安全教育和培训36
- 结论36-38
- 参考文献38-42
- 致谢42-44
- 研究生履历44-45
【引证文献】
中国硕士学位论文全文数据库 前2条
1 张倩;船员工伤保险赔偿法律问题研究[D];大连海事大学;2012年
2 刘鹃;侵权法下对船舶碰撞侵权的研究[D];大连海事大学;2012年
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,本文编号:423978
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