护理人员误工但未被扣工资时如何处理护理费赔偿问题

发布时间：2017-08-29 19:10

  本文关键词：护理人员误工但未被扣工资时如何处理护理费赔偿问题

  更多相关文章： 护理人员 损益相抵 受害人 护理工作 报酬请求权 人身伤害 侵权行为 工资 赔偿问题 身体健康

【摘要】：正《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定,如果护理人员有收入的,参照误工费的规定计算。可是在司法实践中出现了这样一种情况,即护理人员虽然有收入,但因护理人员所在单位并未因此扣减护理人员的工资,此时是否应当赔偿护理费损失,则产生了一
【作者单位】： 中国劳动关系学院;
【关键词】： 护理人员 损益相抵 受害人 护理工作 报酬请求权 人身伤害 侵权行为 工资 赔偿问题 身体健康
【分类号】：D922.5
【正文快照】： (最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定，，如果护理人员有收入的，参照误工费的规定计算。可是在司法实践中出现了这样一种情况，即护理人员虽然有收入，但因护理人员所在单位并未因此扣

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本文编号：754937