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探索企业提升自主解决劳动争议能力的有效途径

发布时间:2017-09-22 09:07

  本文关键词:探索企业提升自主解决劳动争议能力的有效途径


  更多相关文章: 《企业劳动争议协商调解规定》 调解制度 协商机制


【摘要】:《企业劳动争议协商调解规定》于今年正式实施,着重建立推动企业内部劳动争议协商解决机制。建议企业通过建立企业内部劳动争议预防调解工作网络和预防在先的工作机制等办法,来提升企业自主解决劳动争议的能力。
【作者单位】: 人力资源社会保障部调解仲裁管理司;
【关键词】《企业劳动争议协商调解规定》 调解制度 协商机制
【分类号】:D922.5
【正文快照】: 当前,我国劳动争议调解仲裁工作的总体思路是强化和解、加强调解、加快仲裁、衔接诉讼,最大限度地通过非诉方式解决劳动争议。为加强企业劳动争议协商调解工作,今年1月1日,人力资源和社会保障部颁布的《企业劳动争议协商调解规定(》以下简称《规定》)正式实施,着重推动企业建

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