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论平等待遇权在我国的设立

发布时间:2020-06-02 21:50
【摘要】:尊重和保护人权已成为当今国际社会的共识。上世纪五十年代以来,国际人权事业获得了空前的发展,西方国家的司法在新自由主义思想的影响下,以在社会中实现平等待遇原则为目标,针对其国内存在的种族歧视、性别歧视、国别歧视积极介入就业、职务晋升等传统司法从未介入的领域,使人权司法由公法领域向私法领域扩展,从而极大地改善了其国内人权状况和推动了国际人权事业的发展。我国自上世纪九十年代开始开展人权问题的研究,但主要是集中在国际公法领域,,在私法领域的研究则较少。由于国情不同,我国存在有别于西方国家的平等待遇问题。在借鉴西方国家的司法经验的基础上,结合我国的实际,在我国设立平等待遇权,使公平正义的理念更大范围地在我国人民的社会生活中扩展,使我国在建设社会主义法治国家的目标上更迈进一步。
【学位授予单位】:兰州大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2006
【分类号】:D921

【参考文献】

相关期刊论文 前1条

1 张卫东;;平等就业权初论[J];政治与法律;2006年02期



本文编号:2693820

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