公共事业管理专业学生能力提升研究

发布时间：2021-07-21 04:37

　　作为迅速发展的现代科学管理类新兴专业,公共事业管理专业专门为政府机关、非政府社会组织和各事业单位行政管理部门培养具备现代管理理念,掌握专业管理技术的高级应用型人才。目前,公众对公共服务攀升的需求与该专业学生的实际就业流向之间的矛盾暴露出公共事业管理专业的学生综合能力上的不足。该文站在高校育人的视角,分析了复合型公共事业管理人才所需要的核心能力,提出了针对性的培养对策,以期该专业学生实际从事管理工作的能力素质得到全面提升。 

【文章来源】：科技资讯. 2019,17(08)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
1 公共事业管理专业人才培养的现状
    1.1 交叉专业功能模糊, 学生水平参差不齐
    1.2 教育体系不完善, 课程设置不合理
    1.3 人才培养定位与实际市场就业脱节
2 公共事业管理专业大学生核心能力分析
3 公共事业管理专业大学生核心能力的培养路径
    3.1 无特定方向的探究学习活动
    3.2 积极建立校外实践活动的机会平台
    3.3 设置特色课程, 转变教学方法
    3.4 增设公共事业管理教学实验室
4 结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]公共事业管理专业人才培养模式相关理论综述[J]. 陈琳琳.  北方经贸. 2014(06)
[2]科学发展观指导下的公共事业管理应用型人才培养模式——以福建工程学院为例[J]. 陈泳.  鸡西大学学报. 2013(06)
[3]中等职业学校教学科研档案的管理艺术浅探[J]. 张文君.  科教导刊(上旬刊). 2010(03)



本文编号：3294322