公务员政治素养研究

发布时间：2021-08-22 03:08

　　我国公务员是治国理政的主体,承担着国家公共事务和社会事务的重要职能。政治素养是公务员素养体系中的核心素养,对其它素养起着规范、制约的作用。本论文主要研究我国公务员的政治素养,力图揭示公务员政治素养的内涵,从政治的高度,指出我国加强公务员政治素养建设的重要意义和路径。本论文共分为四大部分：在引言部分,主要提出了研究公务员政治素养的背景、意义、创新和方法。研究的背景分为国内背景和国际背景。国内背景主要是我国古代官吏制度的传统文化背景、我国公务员制度建立和发展的背景、我国社会发展的现实背景、我国当前社会发展的精神文化背景、我国深化政治体制改革的发展背景。国际背景主要是指世界发展变化的背景、发达资本主义国家公务员队伍的建设和发展背景。研究的意义主要是：有利于公务员队伍整体建设、有利于促进服务型政府建设、有利于防腐倡廉建设、有利于巩固党的执政基础和国家行政体制的建设和发展,有利于促进我国经济社会又好又快发展。研究的创新主要包括研究视角创新、研究内容创新。研究的方法主要包括政治学研究方法、跨学科研究方法、比较方法。在第一章公务员政治素养问题相关概念界定中,主要界定了素养、政治和公务员三个关键概念,... 

【文章来源】：东北师范大学吉林省 211工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：130 页

【学位级别】：博士

【文章目录】：
摘要
Abstract
目录
引言
    一、 研究背景
        (一) 国内背景
        (二) 国际背景
    二、 研究意义
        (一) 有利于公务员队伍整体建设
        (二) 有利于促进服务型政府建设
        (三) 有利于巩固党的执政地位
        (四) 有利于深化政治体制改革
        (五) 有利于促进经济社会又好又快发展
    三、 创新尝试
        (一) 研究视角创新
        (二) 研究内容创新
    四、 研究方法
        (一) 政治学研究方法
        (二) 跨学科研究方法
        (三) 比较方法
第一章 公务员政治素养问题相关概念界定
    一、 何谓素养
        (一) 素养概念的界定
        (二) 素养与公务员
    二、 何谓政治
        (一) 理解政治的方法
        (二) 解读政治的内涵
    三、 何谓公务员
        (一) 国外对公务员概念的界定
        (二) 国内对公务员概念的界定
第二章 我国公务员政治素养内涵体系
    一、 政治意识素养
        (一) 政治理论素养
        (二) 政治法律素养
        (三) 政治道德素养
        (四) 政治心理素养
    二、 执政素养
        (一) 政治鉴别能力
        (二) 调查研究能力
        (三) 依法行政能力
        (四) 公共服务能力
        (五) 应对突发事件能力
        (六) 沟通协调能力
        (七) 政治礼仪素养
    三、 政治发展素养
        (一) 政治创新素养
        (二) 政治哲学素养
        (三) 政治艺术素养
第三章 我国公务员政治素养存在的主要问题
    一、 政治意识方面存在的问题
        (一) 政治意识淡薄
        (二) 政治理论水平较低
    二、 执政能力方面存在的问题
        (一) 科学执政能力不高
        (二) 民主执政能力不够
        (三) 依法执政能力不强
    三、 服务能力方面存在的问题
        (一) 服务意识有待强化
        (二) 服务质量有待提升
第四章 我国公务员政治素养建构路径
    一、 进一步推进我国的政治体制改革
        (一) 加快政府行政管理体制改革
        (二) 深化干部人事管理制度改革
        (三) 建立和完善制约和监督机制
    二、 加强提升公务员政治素养的配套法规建设
        (一) 以法律形式明确公务员政治素养内容
        (二) 推进公务员考核制度的完善和发展
        (三) 充分发挥奖惩的激励约束作用
    三、 加强对公务员政治素养的教育培训
        (一) 强化政治一般原理的教育培训
        (二) 重点抓好职业道德的教育培训
        (三) 适时进行政治热点教育
        (四) 有针对性进行专门教育培训
        (五) 注重发挥先进文化作用
结论
参考文献
后记
在学期间公开发表论文及著作情况


【参考文献】：
期刊论文
[1]青年公务员政治素质现状分析及对策探究——基于青年公务员政治素质状况调查[J]. 李廷宪,查晓丽.  前沿. 2011(15)
[2]加强青年官员官德建设的教育路径选择[J]. 贾金易,张澍军.  中国青年研究. 2011(04)
[3]生命实践的视界:作为一种德性形式的志愿精神[J]. 张洪彬,张澍军.  思想教育研究. 2011(03)
[4]论新时期我国领导干部的思想道德建设[J]. 贾金易,张澍军.  思想理论教育导刊. 2011(03)
[5]当代中国官德建设中加强思想政治教育的路径选择[J]. 贾金易,张澍军.  决策. 2011(Z1)
[6]公务员要把为人民服务作为自己最重要的政治素质[J]. 陈东有.  江西社会科学. 2010(12)
[7]新加坡公务员制度对东西方政治文明传统的继承[J]. 王琍.  社会主义研究. 2010(04)
[8]我国公务员现代化政务流程的规范与创新——公务员思想政治教育新视角[J]. 刘新庚,夏可珍.  求索. 2010(02)
[9]对政治艺术的再认识[J]. 方盛举.  学习与探索. 2009(04)
[10]传统德育主体理论的弊端与现代困境[J]. 于光,张澍军.  东北师大学报(哲学社会科学版). 2009(01)

博士论文
[1]中国基层公务员素质建设研究[D]. 李晓霞.华东师范大学 2011
[2]我国公务员高效培训系统的构建与评价研究[D]. 王健.天津大学 2010
[3]我国公务员行政道德建设研究[D]. 杨鑫.中共中央党校 2009
[4]处级公务员能力建设的有效性问题研究[D]. 王玉玫.苏州大学 2009
[5]公务员法立法原理研究[D]. 滕刚.吉林大学 2008
[6]我国乡镇公务员能力建设问题研究[D]. 宋新玲.吉林大学 2008
[7]公务员能力理论与应用研究[D]. 李静.北京交通大学 2007
[8]中国公务员职业化问题研究[D]. 景亭.南京师范大学 2007
[9]公务员胜任力模型的构建与检验研究[D]. 李明斐.大连理工大学 2006



本文编号：3356878