基于年度效益预算目标基准值的创新型绩效管理研究

发布时间：2022-07-19 10:55

　　<正>本文针对国资委对央企高质量发展的新要求,分析了发电集团区域分公司在全面预算和绩效管理中存在的主要问题,引入效益目标基准值考核的理念,促进基层企业坚持新发展,把握市场规律,找准市场定位,抓好内部挖潜、外部开拓,从而实现高质量发展目标。 

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
区域分公司在预算和绩效管理中存在的问题
    上级公司考核压力难以精准传递
    申报预算考核目标长期存在上下博弈问题
    职工薪酬增长和效益增长挂钩性不强
    预算编制工作效率不高
引入目标基准值的核定方法和绩效管理对策
    利润目标基准值核定方法
    档位线及计分规则
实践案例分析
    利润目标基准值核定过程
    企业利润预算目标申报结果
    利润目标申报结果评价
结论



本文编号：3663287