当前位置:主页 > 管理论文 > 领导决策论文 >

变革型领导:理论、结构与最新研究综述

发布时间:2018-05-25 02:12

  本文选题:变革型领导 + 领导力 ; 参考:《现代管理科学》2012年09期


【摘要】:领导力一直是西方管理学研究的热点,变革型领导(Transformat i onal Leadershi p)更是近30年来领导学研究的焦点话题。迄今为止,学界对变革型领导的概念、主要内涵与结构已经有了较完整的认识,但对于变革型领导的作用机制以及对组织的实际影响,目前还在持续探索中。文章回顾了近几年来国内外对变革型领导的主要研究文献,梳理其中的脉络,对往后的相关研究具有借鉴意义。
[Abstract]:Leadership has always been a hot topic in western management, and transformational leadership has been the focus of leadership research in the past 30 years. Up to now, the concept, main connotation and structure of transformational leadership have been fully understood in academic circles, but the mechanism of transformational leadership and its actual influence on organization are still being explored. This paper reviews the main research literature on transformational leadership at home and abroad in recent years, combs the context of it, and provides reference for related studies in the future.
【作者单位】: 暨南大学新闻与传播学院;
【基金】:广东省哲学社会科学十二五规划项目“传媒集团组织文化与组织绩效之研究”(项目号:GD11YXW01)资助
【分类号】:C933

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前1条

1 李超平,时勘;变革型领导的结构与测量[J];心理学报;2005年06期

【共引文献】

中国期刊全文数据库 前2条

1 李超平;田宝;时勘;;变革型领导与员工工作态度:心理授权的中介作用[J];心理学报;2006年02期

2 时勘;;基于胜任特征模型的人力资源开发[J];心理科学进展;2006年04期

中国重要会议论文全文数据库 前1条

1 王云峰;丁明磊;;组织协同领导过程与领导机制研究[A];第九届中国管理科学学术年会论文集[C];2007年

中国博士学位论文全文数据库 前4条

1 傅建东;中职校长领导力研究[D];华东师范大学;2007年

2 周兆透;大学学术组织中的领导行为与教师公民行为关系研究[D];浙江大学;2007年

3 董临萍;中国企业情境下魅力型领导风格之组织影响的实证研究[D];复旦大学;2007年

4 鞠芳辉;民营企业变革型、家长型领导行为对企业绩效的影响研究[D];浙江大学;2007年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 王妍;企业组织中的主管承诺影响因素研究[D];山东大学;2006年

2 陈雷;中学领导的人格特征、自我效能感与领导方式的关系[D];山东师范大学;2006年

3 邓红梅;高校体育院系领导者领导风格与领导效能研究[D];华中师范大学;2007年

4 王文贤;我国民营企业中变革型领导与领导有效性之间关系的研究[D];西南交通大学;2007年

5 方慧;中国外企和国企员工对有效领导态度的比较研究[D];广东外语外贸大学;2007年

6 王赛男;中学中层领导方式与教师工作态度的关系[D];山东师范大学;2007年

7 黄宏强;高校学生干部领导能力结构研究[D];河南大学;2007年

8 务凯;家长式领导有效性的比较研究[D];河南大学;2007年

9 曹科岩;变革型领导与初中教师组织承诺关系研究[D];华南师范大学;2007年

10 宋娜;变革型领导力对工作倦怠的影响研究[D];南京理工大学;2007年

【二级参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 陈维政,忻蓉,王安逸;企业文化与领导风格的协同性实证研究[J];管理世界;2004年02期

2 姚艳虹,陈丹,李果;基于认知图式的领导行为及其有效性的实证研究[J];湖南大学学报(社会科学版);2005年05期

3 王辉,刘雪峰;领导—部属交换对员工绩效和组织承诺的影响[J];经济科学;2005年02期

4 吴志明;武欣;;高科技团队变革型领导、组织公民行为和团队绩效关系的实证研究[J];科研管理;2006年06期

5 雷巧玲;赵更申;段兴民;;不同文化导向下心理授权对组织承诺影响的实证研究:基于知识型员工的观点[J];南开管理评论;2006年06期

6 孟慧;认真性与下属工作满意感——变革型领导的中介作用[J];心理科学;2005年05期

7 李超平,时勘;变革型领导的结构与测量[J];心理学报;2005年06期

8 李超平;田宝;时勘;;变革型领导与员工工作态度:心理授权的中介作用[J];心理学报;2006年02期

9 沈伊默;袁登华;;心理契约破坏感对员工工作态度和行为的影响[J];心理学报;2007年01期

10 孟慧;变革型领导风格的实证研究[J];应用心理学;2004年02期

中国博士学位论文全文数据库 前2条

1 鞠芳辉;民营企业变革型、家长型领导行为对企业绩效的影响研究[D];浙江大学;2007年

2 杨敏郎;海峡两岸企业主管转换型领导与领导绩效关系之研究[D];厦门大学;2007年

中国硕士学位论文全文数据库 前1条

1 朱冬梅;变革型领导风格、员工效能感与团队工作结果的关系研究[D];天津师范大学;2007年

【相似文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 范德伟;;领导力就是“从A到B”[J];发现;2010年05期

2 韩勇;;真诚型领导探析[J];领导科学;2011年19期

3 鲍静;肖磊;;变革型领导理论的研究与发展趋势[J];经济视角(中旬);2011年04期

4 岳芝林;;领导理念:领导力的核心[J];湖北教育(领导科学论坛);2011年04期

5 ;李博文导师《九型人格与领导力》课程走进菏泽班[J];城色(风尚);2011年08期

6 陈维亚;;关于变革型领导理论本土化的思考及实证[J];统计与决策;2011年14期

7 高扬;;柳传志最想要的人[J];企业文化;2010年03期

8 赵琴;;论领导力的构成和提升[J];传承;2011年18期

9 张勇;;领导如何更“温柔”[J];人才资源开发;2011年07期

10 严瑞丽;朱兵;;变革型领导风格对知识型员工的适应性分析[J];科技进步与对策;2011年15期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 谢小云;张倩;;中国背景下变革型领导行为与效能关系元分析及跨文化比较:基于过去十年的研究证据[A];第五届(2010)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2010年

2 王哲;张焕新;郑文凤;;对领导者战略家角色的战略领导力的思考[A];“领导科学发展30年”理论研讨会论文集[C];2011年

3 李光炎;;事件突发之前如何提升相应的领导力[A];适应新形势新任务,进一步提高领导科学发展能力——中国领导科学研究会2010年年会论文集[C];2010年

4 章凯;袁颖洁;;成就目标与员工变革型领导偏好的关系及其影响路径研究[A];第五届(2010)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2010年

5 刘海藩;;序[A];研究领导科学 实现科学领导[C];2008年

6 路杰;;领导力与管理创新[A];第四届中国杰出管理者年会论文集[C];2008年

7 辛锋;;文化与领导力[A];构建和谐社会与领导科学创新——中国领导科学研究会学术研讨会论文集[C];2006年

8 章勇;;西方领导理论视阈下的女性领导力形塑初探[A];“领导科学发展30年”理论研讨会论文集[C];2011年

9 李超平;时勘;;变革型领导和交易型领导的研究趋势[A];第九届全国心理学学术会议文摘选集[C];2001年

10 彼得·海洋;;将帅谋略与教育专家的领导力[A];第四届中国教育家大会会刊[C];2007年

中国重要报纸全文数据库 前10条

1 本报记者 唐蓓茗;实现突破才是领导力[N];解放日报;2005年

2 上海行政学院公共管理教研部教授 陈尤文;论领导力变革[N];北京日报;2009年

3 梁桦;如何锻造我们的领导力[N];经济日报;2004年

4 王峥;变革中的领导力[N];天津日报;2005年

5 宁华文;感悟领导力[N];宁波日报;2008年

6 晓燕;领导力也需创新[N];工人日报;2008年

7 中国国防大学军事史学专家 马骏 博士 本报记者 仲崇山;从名将的性格类型看领导力[N];新华日报;2008年

8 Steven W.Setzer and Debra K.Rubin;经济低迷时期领导力培训显现优势[N];建筑时报;2008年

9 张真;影响力影响领导力[N];人民日报;2009年

10 ;如何化解中西方领导力差异?[N];民营经济报;2009年

中国博士学位论文全文数据库 前3条

1 王芳;领导力早期发展的初步探索[D];华东师范大学;2010年

2 吴涛;公共领导者的战略领导力研究[D];华东师范大学;2011年

3 李放放;自然情境中的决策认知机制及其对领导力培训的启示[D];华东师范大学;2007年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 高浩;柔性领导力的文化支撑[D];东华大学;2012年

2 贺丽芳;组织文化视角下的政府领导力提升路径研究[D];延安大学;2011年

3 徐琳;中国变革型领导的结构探索与问卷再发展[D];华东师范大学;2010年

4 刘丹;论行政领导的情感领导力[D];中南大学;2011年

5 谢英;中小企业领导力培养研究[D];云南大学;2011年

6 程旭;领导与下属的性别组合对群体领导力的影响[D];辽宁大学;2012年

7 朱文彬;“乡政村治”格局下的乡镇领导力研究[D];延安大学;2011年

8 阮超;威权型领导力和服务型领导力对下属工作结果的影响[D];哈尔滨工业大学;2010年

9 陈伟娟;我国企业女性领导力研究[D];长春理工大学;2010年

10 吕玉玲;西方女性领导力研究[D];汕头大学;2010年



本文编号:1931612

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/guanlilunwen/lindaojc/1931612.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户236b7***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com