责任安排的序贯流程模型分析
[Abstract]:A sequential process model is constructed to analyze and solve the problems of responsibility arrangement, performance appraisal and reward among departments. The quality of the work of the agent in the first stage affects the efforts of the agent in the second stage. Sex is not only determined by its consistency and accuracy, but also depends on its impact on organizational design optimization.
【作者单位】: 郑州大学商学院;
【基金】:国家自然科学基金资助项目(70671111)
【分类号】:C934
【参考文献】
相关期刊论文 前2条
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【共引文献】
相关会议论文 前1条
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相关博士学位论文 前3条
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相关硕士学位论文 前10条
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【二级参考文献】
相关期刊论文 前2条
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【相似文献】
相关期刊论文 前10条
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相关重要报纸文章 前1条
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相关硕士学位论文 前2条
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,本文编号:2190696
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