浅谈领导者协调下级的艺术
本文关键词:浅谈领导者协调下级的艺术 出处:《改革与战略》2007年10期 论文类型:期刊论文
【摘要】:协调是管理的基本内容。协调下级是领导者解决问题、推动工作的重要手段。加强协调是管理工作的客观要求,协调的过程是提高领导者管理水平的过程,协调的效果关系到领导行为的成败。领导者要把握协调原则,讲究协调方法,不断提高协调水平。
[Abstract]:Coordination is the basic content of management. Coordination and subordinate coordination is an important means for leaders to solve problems and promote work. Strengthening coordination is the objective requirement of management and the process of coordination is the process of improving the management level of leaders. The effect of coordination is related to the success or failure of leadership behavior. Leaders should grasp the principle of coordination, pay attention to coordination methods, and constantly improve the level of coordination.
【作者单位】: 广西警官高等专科学校
【分类号】:C933
【正文快照】: 协调是领导者为实现既定目标而对影响因素及相互关系进行合理配置和调整,使之发挥最佳效能的活动。协调下级是每个领导者在工作中必须学好用活的一门最基本的学问。领导者应该不断地探索协调的艺术,不断地追求领导者与被领导者之间关系组合的和谐,才能时时刻刻把握住良好的干
【参考文献】
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,本文编号:1440863
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