后工业社会行政文化重构的驱动因素及其实现路径

发布时间：2018-11-23 19:51

【摘要】：行政文化是在行政实践活动基础上所形成的行政意识形态,它对行政组织结构、运行机制、决策程序以及公务员的价值观、态度、行为和作风等起着潜移默化的作用。后工业社会市场经济的快速发展、网络信息技术的进步、全球化的推动、社会组织的发展和知识经济时代的来临,驱动着行政文化的重构。后工业社会行政文化的重构与发展方向是从全能政府走向有限政府、从人治行政走向法治行政、从管制行政走向服务行政、从保守行政走向积极进取行政、从经验决策走向科学决策。
[Abstract]:Administrative culture is an administrative ideology formed on the basis of administrative practical activities. It plays an imperceptible role in the structure of administrative organization, operating mechanism, decision-making procedure and the values, attitude, behavior and style of civil servants. The rapid development of market economy in post-industrial society, the progress of network information technology, the promotion of globalization, the development of social organization and the coming of knowledge economy era drive the reconstruction of administrative culture. The reconstruction and development direction of administrative culture in post-industrial society is from all-powerful government to limited government, from man to rule of law administration, from control administration to service administration, from conservative administration to positive enterprising administration. From empirical decision to scientific decision.
【作者单位】： 商丘学院思政部;
【基金】：河南省哲学社会科学规划项目“新民主主义革命时期红色话语传播范式研究”(项目编号:2015BKS020)的阶段性成
【分类号】：D630

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本文编号：2352536