农民工技能培训效果分析——以广州市番禺区为例

发布时间：2017-12-11 17:21

  本文关键词：农民工技能培训效果分析——以广州市番禺区为例

  更多相关文章： 农民工 技能培训效果 成本因子分析 收益因子分析

【摘要】：农民工技能培训是促进农村劳动力转移的重要环节。以菲尔德斯坦的信息利用理论模型和柯克帕特里克四层次培训效果评估模型为基础,构建农民工技能培训的成本与收益指标体系,对广州市番禺区农民工技能培训的效果进行分析,发现:直接成本对农民工技能培训应用效果有正面影响,间接成本则对其产生负面影响,企业组织的培训效果最好。
【作者单位】： 华南农业大学;
【基金】：广东省教育科学规划项目《广东农民工技能培训效果与影响因素实证研究》(2010tjk005),主持人:区晶莹 国家社会科学基金项目《城镇化进程中新市民信息行为及其社区信息服务策略》(13BTQ055),主持人:俞守华
【分类号】：G725
【正文快照】： 一、农民工技能培训效果的理论基础(一)农民工技能培训效果内涵本文所研究的农民工技能培训效果指的是受训农民工以一定成本参加培训后所获得的收益,即农民工参加技能培训收益与成本的比值。成本为农民工参加技能培训的消耗与付出;收益关注的是农民工参加技能培训如何后将获得

【共引文献】

中国博士学位论文全文数据库 前1条

1 崔霞;职业经理人培训效果综合评估体系研究[D];华东师范大学;2010年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 魏新;基于服务质量差距模型的R公司培训有效性提升研究[D];山东大学;2011年

2 陈会岩;世界银行贷款卫生九项目妇幼卫生部分妇幼卫生人员培训效果评估[D];中国疾病预防控制中心;2009年

3 姚蔚娟;天津市质监系统培训评估模型研究[D];天津大学;2012年

4 刘云肖;XK公司培训效果影响因素的实证研究[D];河北大学;2013年

5 刘学;企业培训绩效评估研究[D];中南林业科技大学;2013年

6 李晓玲;河北省乡级公务员培训效果评估体系研究[D];河北科技大学;2012年

7 王海琦;美亚电销中心新进员工培训效果的评估研究[D];华东理工大学;2014年

8 于迪迪;浙江省全科医生骨干师资培训的效果评价[D];浙江大学;2014年

9 吕翔;天津市出国（境）培训项目评估体系研究[D];天津大学;2013年

10 陈衍玮;Tin Can API对成人学习行为评估的影响分析[D];上海师范大学;2014年

，

本文编号：1279302