高校辅导员职业倦怠的现状分析与对策建议

发布时间：2018-10-29 19:33

【摘要】：目的本研究试图了解高校辅导员的职业倦怠的现状,探索改善高校辅导员的职业倦怠与减轻职业压力的有效途径和措施。方法采用高校辅导员职业倦怠程度调查问卷对80名辅导员进行问卷调查。结果:约有50%的辅导员有着不同程度的倦怠表现,已婚辅导员比未婚辅导员更容易产生职业倦怠(χ2(1,80)=10.208,p0.001),随着工作时间的增加,职业倦怠的人数比例有上升趋势(χ2(1,80)=3.810,p0.05),不同学历的辅导员,其职业倦怠情况没有显著差异。结论:高校辅导员的职业倦怠情况不容忽视,必须通过一系列措施改善高校辅导员职业倦怠的现状。
[Abstract]:Objective this study attempts to understand the present situation of college counselors' job burnout and explore the effective ways and measures to improve the college counselors' job burnout and reduce the occupational stress. Methods 80 counselors were investigated with the questionnaire of college counselors' degree of job burnout. Results: about 50% of counselors had different degree of burnout. Married counselors were more likely to produce job burnout than unmarried counsellors (蠂 2 (1 / 80) = 10.208 (p0.001). The proportion of job burnout increased (蠂 2 (1 / 80) = 3.810p 0.05). There was no significant difference in job burnout among counselors with different educational background. Conclusion: the situation of college counselors' job burnout can not be ignored, and a series of measures must be taken to improve the present situation of college counselors' job burnout.
【作者单位】： 辽宁师范大学教育学院暨田家炳教育书院;沈阳师范大学教育学院;
【分类号】：G641

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号：2298605