新时代职业教育师资队伍建设改革定位及发展趋势

发布时间：2021-10-10 05:13

　　新时代职业教育师资队伍建设面临着发展、改革、创新的重任。改革定位与目标任务是建立起具有中国特色、符合职业教育发展需要的师资队伍建设模式。建设重点是建立健全职业技术师范教育体系;改革创新突破点是进行教师资格认证、教师专业标准、教师管理制度建设;而校企共建师资基地承担着探索职教师资培养培训新模式的重任。职业教育师资队伍建设改革需要从体系建设路径、培养培训模式、课程资源开发、教学方法改革、质量评价创新等方面进行理论研究与实践探索,系统推进职业教育师资队伍建设水平迈上新台阶。 

【文章来源】：中国职业技术教育. 2020,(10)北大核心

【文章页数】：6 页

【文章目录】：
一、新时代职业教育师资队伍建设改革面临的形势
二、新时代职业教育师资队伍建设改革的定位与特点
三、新时代职业教育师资队伍建设改革的发展趋势
    （一）以建立健全职业技术师范教育体系为重
    （二）完善以教师资格认证、教师专业标准、教师管理制度建设为重点的制度体系建设，实现职教师资队伍建设管理改革创新
    （三）以产教融合、校企合作为指导，以校企共建教师培养培训基地为发展方向，探索职教师资培养培训新模式


【参考文献】：
期刊论文
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本文编号：3427716