农民工行业分布对性别工资差异的影响

发布时间：2018-04-20 23:19

  本文选题：农民工 + 行业分布　； 参考：《人口与经济》2017年06期

【摘要】：通过就业行业对性别工资差异影响机制的理论分析,根据2013年流动人口动态监测数据,采用Appleton分解法实证分析农民工行业分布对性别工资差异的影响,研究发现,男女农民工存在一定程度的行业隔离,相对于男性农民工而言,女性农民工较多集中在劳动密集型低薪行业工作;农民工性别工资差异既包括行业间所产生的差异,也包括行业内所产生的差异,其中主要是由行业内男女不同酬和行业间进入时性别歧视引起,行业隔离所产生的性别工资差异能解释总差异的23.2%。
[Abstract]:Through the theoretical analysis of the influence mechanism of the employment industry on the gender wage difference, according to the dynamic monitoring data of the floating population in 2013, using the Appleton decomposition method to empirically analyze the impact of the distribution of migrant workers on the gender wage difference, the study found that, There is a certain degree of industrial segregation between male and female migrant workers, compared with male migrant workers, female migrant workers are more concentrated in labor-intensive low-wage industries, the gender wage gap of migrant workers includes the differences between industries. It also includes the differences in the industry, which are mainly caused by the pay difference between men and women in the industry and the gender discrimination when entering the industry. The gender wage difference caused by the industry segregation can explain the total difference of 23.22.
【作者单位】： 山西财经大学公共管理学院;
【分类号】：F249.24;F323.6

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本文编号：1779899