农民工城市融合过程中工作满意度影响因素及提升途径研究
发布时间:2020-10-31 23:28
农民工是我国产业工人的重要组成部分,在我国城镇化建设进程中发挥着重要作用,他们的工作满意度关系到我国和谐社会建设、产业转型升级。2014年国务院出台的《关于进一步做好农民工服务工作的意见》,为农民工“量身定做”了就业创业、劳动权益保障、进城落户、子女教育、房屋租住和社会保障等方面的政策,以解决农民工城市融合困难的问题。工作满意度直接影响农民工城市融合的结果,研究农民工工作满意度,了解我国现阶段农民工工作满意度的现状及其影响因素,探索提升农民工工作满意度的途径,解决企业“用工难”的状况,具有重要现实意义。论文选取2014年中国家庭追踪数据(Chinese family panel data)中,拥有农村户籍、从事非农职业、在城镇工作6个月以上的农民工为研究样本,以他们的工作满意度为因变量,个人背景、家庭、村庄和工作等四个方面构建自变量,运用理论和实证分析城市融合过程中影响农民工工作满意度的关键因素,通过分析省内外务工农民工工作满意度的差异,诠释农民工工作满意度与个体行为特征和企业管理制度的相关性,探讨提升工作满意度的途径,为企业管理产业工人,发挥企业人力资源优势,实现企业价值最大化提供实践指导。研究结果表明:(1)农民工整体工作满意度水平偏低;(2)受教育程度、婚姻状况、年龄、性别、健康程度、家庭人数、家庭经济水平、村庄经济水平、村庄外出打工比例、村庄生活条件等对农民工工作满意度有显著影响;(3)工作方面,农民工更关注工作报酬、工作保障、工作时间、工作环境等因素。控制家庭、村庄因素时,农民工的生活水平偏低,他们愿意牺牲闲暇时间来加班,换取高工作报酬改善家庭生活条件,工作时间对工作满意度的影响不显著;控制工作地点时,在省外工作的农民工收入水平高消费水平也高,农民工真正“拿到手”并寄回家的钱不多,工作满意度较低,工作地收入水平与工作满意度呈负相关,在省内工作的农民工,工作地收入水平高家庭生活水平也高,工作压力小,工作满意度高,工作地收入水平与工作满意度呈正相关。最后,根据城市融合过程中农民工工作满意度的特点,基于企业管理的角度,提出以下提升途径:(1)加强职业培训,提高农民工素质,满足“发展”的需求;(2)建立公平合理的薪酬体系,提高收入水平,改善生活条件;(3)改进企业晋升制度,促进晋升公平;(4)构建企业文化,使农民工爱工作、爱公司,提高归属感和忠诚度;(5)做好安全与社会保障工作,改善用工环境。
【学位单位】:湘潭大学
【学位级别】:硕士
【学位年份】:2018
【中图分类】:F323.6
【部分图文】:
图i-i研宂框架??如图1-1,本文主要内容包括:??1.引言。论述本文研宄背景、研宂目的,通过对国内外文献的阅读,分别??从国内外城市融合、国内夕卜工作满意度、我国农民工工作满意度、国内外农民工??工作满意度提升途径四个方面对文献、著作及相关资料进行整理、汇总,做一个??文献综述,提出本文的研宄内容、研宄方法和本文创新点。??2.理论基础。通过第一章对国内外研宄的阅读,本章对本文重要概念进行??界定,对国内外城市融合、工作满意度的理论基础进行梳理,论述城il丨融合过程??中农民工工作满意度的理论基础,为本文的研宄范式做理论支撑。??3.研宄设计与实施。在理论的基础上提出研宂思路,根据所研宄的N题提??出研宄假设,设计和选取变量,收集数据并按照一定原则筛选,最终确定研宂样??本,构建研宄模型。??9??
3.2研究设计??根据上一部分研宂思路,本文在研宄农民工城市融合的过程中工作满意度的??影响因素的变量选取上,重点考察农民工个人背景、家庭、庄和工作等因素对??农民工工作满意度的影响。??1.个人背景因素??本文研宂的个人背景因素包括研宄对象的性另U、年龄、教育水平、健康水平??和婚姻状况。??2.家庭因素??本文研究的家庭因素包括农民工家庭的人口、外出打工的人口、家庭的人均??收入水平和家庭的人际关系。??(1)村庄因素??本文研究的村庄因素包括村庄的收入水平、村庄外出打工比例、村庄基础设??
【参考文献】
本文编号:2864666
【学位单位】:湘潭大学
【学位级别】:硕士
【学位年份】:2018
【中图分类】:F323.6
【部分图文】:
图i-i研宂框架??如图1-1,本文主要内容包括:??1.引言。论述本文研宄背景、研宂目的,通过对国内外文献的阅读,分别??从国内外城市融合、国内夕卜工作满意度、我国农民工工作满意度、国内外农民工??工作满意度提升途径四个方面对文献、著作及相关资料进行整理、汇总,做一个??文献综述,提出本文的研宄内容、研宄方法和本文创新点。??2.理论基础。通过第一章对国内外研宄的阅读,本章对本文重要概念进行??界定,对国内外城市融合、工作满意度的理论基础进行梳理,论述城il丨融合过程??中农民工工作满意度的理论基础,为本文的研宄范式做理论支撑。??3.研宄设计与实施。在理论的基础上提出研宂思路,根据所研宄的N题提??出研宄假设,设计和选取变量,收集数据并按照一定原则筛选,最终确定研宂样??本,构建研宄模型。??9??
3.2研究设计??根据上一部分研宂思路,本文在研宄农民工城市融合的过程中工作满意度的??影响因素的变量选取上,重点考察农民工个人背景、家庭、庄和工作等因素对??农民工工作满意度的影响。??1.个人背景因素??本文研宂的个人背景因素包括研宄对象的性另U、年龄、教育水平、健康水平??和婚姻状况。??2.家庭因素??本文研究的家庭因素包括农民工家庭的人口、外出打工的人口、家庭的人均??收入水平和家庭的人际关系。??(1)村庄因素??本文研究的村庄因素包括村庄的收入水平、村庄外出打工比例、村庄基础设??
【参考文献】
相关期刊论文 前10条
1 周静东;林秋红;韩卫丽;范远玉;王晶;;某中日合资企业管理员工作满意度及其影响因素[J];职业与健康;2013年09期
2 郭云南;姚洋;;宗族网络与农村劳动力流动[J];管理世界;2013年03期
3 陈云松;;农民工收入与村庄网络 基于多重模型识别策略的因果效应分析[J];社会;2012年04期
4 董香书;;农民工工作状态与健康的实证研究[J];贵州财经学院学报;2012年04期
5 辜胜阻;;城镇化是未来中国经济高速增长的最大动力[J];农村工作通讯;2010年01期
6 钱文荣;张黎莉;;农民工的工作—家庭关系及其对工作满意度的影响——基于家庭式迁移至杭州、宁波、温州三地农民工的实证研究[J];中国农村经济;2009年05期
7 杨菊华;;从隔离、选择融入到融合:流动人口社会融入问题的理论思考[J];人口研究;2009年01期
8 马西恒;童星;;敦睦他者:城市新移民的社会融合之路——对上海市Y社区的个案考察[J];学海;2008年02期
9 刘辉;;转型期农民工工作满意度问题对策研究[J];经济问题探索;2007年09期
10 魏光兴;余乐安;汪寿阳;黎建强;;基于协同效应的团队合作激励因素研究[J];系统工程理论与实践;2007年01期
本文编号:2864666
本文链接:https://www.wllwen.com/jingjilunwen/nongyejingjilunwen/2864666.html