连云港市纪检监察干部监督问题及对策研究

发布时间：2022-01-24 16:04

　　党的十八大以来,中央自上而下的反腐力度空前加大,在全面从严治党的新形势下,纪检监察干部作为冲在反腐第一线的执纪人员,受到社会的关注度日益增强。十八大以来中央纪委机关立案查处22人,组织调整24人,谈话函询232人,全国纪检系统处分1万余人,组织处理7600余人,谈话函询1.1万人,作为查处腐败行为的主体,纪检监察干部的腐败现象不容忽视。习近平总书记曾经多次提及:“打铁还需自身硬”,这一概念明确表达党与人民对各级纪委监委以及所有的纪检监察干部都有更加严格的要求。连云港市纪委监委严格按照上级要求,结合自身实际,加强纪检监察干部监督工作,主要在日常监督检查、受理信访举报、建立内控机制及干部选拔任用这几个方面强化监督履职,也取得了一定的成效。但是在实践探索过程中,仍存在一些问题,包括缺少自身监督力量积累、不够独立的干部监督室设置、纪检监察干部自觉受监督意识薄弱、监督工作方式单调等。究其原因:在领导体制方面,纪委受本级党委和上级纪委的双重领导,一定程度上制约了纪检监察干部职能的发挥;在外部环境方面,纪检监察干部职能的特殊性使其面对更多的诱惑;在自身建设方面,纪检监察干部对主动接受监督的意识不足;... 

【文章来源】：中国矿业大学江苏省 211工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：56 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

地级市纪检监察干部构成图

案件监督管理室集中管理问题线索,按程序向监督检查室和审查调查室分办线索,全程跟踪处置情况,对审查调查工作进行综合协调和监督管理。实行问题线索立案前会商制度,加强案件把关。监督检查室与审查调查室分别负责日常监督和审查调查,相互之间不直接移交问题线索,移交必须经案件监督管理室。案件审理室对案件的事实、证据和查办质量进行把关。拓展党风政风监督室职能,对执纪监督工作进行整体规划和协调推进,形成“1+5”的工作格局,对各监督检查室线索处置方案、处置建议等进行监督审核。6.3.3建立案后审计考核机制

【参考文献】：
期刊论文
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硕士论文
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[5]新时代中纪委机构改革研究[D]. 赵新宇.四川省社会科学院 2019
[6]新体制下县级纪检监察队伍专业能力提升路径研究[D]. 王芮.西华师范大学 2019
[7]纪检监察干部腐败现状、成因及防治路径思考[D]. 徐冰清.中共上海市委党校 2018
[8]全面从严治党背景下基层纪检监察干部队伍建设研究[D]. 余瑛.南华大学 2018
[9]P市S县纪检干部队伍建设问题与对策研究[D]. 纪君.大连理工大学 2017
[10]明朝监察制度对新时代我国纪检监察体制的现实价值研究[D]. 韩美菊.郑州大学 2017



本文编号：3606875